生育保险报销所需资料
1、申请时必须准备的资料
（1）《职工生育保险待遇申请表》；
（3）委托他人办理申请的，还要提供受委托人身份证（验原件、留复印件）；
（4）本次住院分娩临床资料，包括住院病历首页、出院记录、报销票据、诊断证明、费用明细清单（均要加盖医院印章，以下资料均留）。有本人怀孕期间发生的与怀孕有关的检查、治疗费用（以定点医疗机构的票据且为申请人本人姓名为准），也可在申请时一并提交，如果住院费用没有达到最高补贴标准时，对门诊费用也可补贴，两项合计最高为文件规定的限额。
（5）计划生育有关证明（验原件，中心留存记载有个人信息和计生部门印章页的复印件）。该证明材料指女方在怀孕后到单位所在地或户口所在地计生部门办理计划生育备案手续后，得到的能证明此次孕育是符合计划生育政策的任意一种资料。各地的政策不一，能得到的资料也不同，如生殖健康服务手册、一孩生育服务登记证、计划生育服务证、准生证等，也可用独生子女证代替。
（6）医学出生证明材料（验原件，留复印件）
（7）选择转账方式的填写《社会保险待遇支付转账声明》和提供申请人银行卡或存折（验原件、留复印件）。
不知你说的是神马证件，这是所有的！
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
1、计划生育部门签发的计划生育证明原件及复印件；2、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证原件及复印件；3、企业职工生育保险外地就医申请表；4、医疗部门出具的婴儿出生或者死亡证明原件及复印件；5、企业职工生育保险待遇核准结算表；6、企业职工计划生育手术医疗证申领表；7、企业职工生育医药费报销申请单；8、企业职工生育医疗证申领表；9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；10、收款收据。生育保险的申报条件
女性职员生育和护理婴儿期间，因生理需要必须离开工作岗位，导致工资收入会暂时中断，势必影响其基本生活，生育保险在这一期间为其提供必要的物质帮助，缓解生育女职工的生活压力。申报生育保险也必须符合一定条件，具体如下：
(1)生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务，且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工；
(2)(2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工；
(3)以上条件须同时具备。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十三条
?职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
欢迎分享，转载请注明来源：优选云
微信扫一扫
支付宝扫一扫
