最受女性关注的十大话题。在社会角色上,现代女性扮演着双重角色,
既有工作中的压力,也有婚姻、家庭带来的困扰,话题焦点集中于家庭
与事业的妥善经营与平衡。
据调查,80%左右的女性在事业与家庭之间目前还保持着较好的平衡,
但是还有10%以上的女性依然没有找到合理的解决家庭与事业的平衡问
题的方法。半数以上的女性采用了一种相对的平衡方式:事业与家庭并
重。但是,在所有女性中还是有34.5%的人选择了以家庭为重,真正选
择以事业为重的仅占到总体的11.2%。
→ No.2 婚姻:
婚姻就是把爱情落实到生活里,睁开一双眼看清楚对方的优点,闭上
一只眼无视对方的缺点。每个婚姻家庭的模式都可以是不一样的,关键是
在于自己的选择是否符合家人的生活方式和自我预期。
幸福的婚姻生活,可使人精神涣发,心情开朗,事业成功。结婚就是踏上
人生的征途,一切要面对现实,创迼将来,是祸是福,都要自己去承担。
良好的婚姻是要有正确的认识,慎重的考虑,良好的沟通与长期的协调。
美满婚姻的关键在於婚前的冷静思考及婚後的踏实履践。
虽然说很早以前就已经实现了“男女平等”的设想,但是不得不说在职场上女性依旧是弱者,面试时会被问到一些非常尴尬的问题,如是否结婚,是否有孩子等个人问题。
也许很多人会说,现在的女生多幸福呀,不仅在家里有老公照顾着,温暖着,在职场上也是顺风顺水的。其实不然,我们所看到的依旧只是表象。很多用人单位在看到女性来面试时依旧会产生很多莫名其妙的女性个人问题,而这些问题又像刀一样经常将女性朋友们问的不知所措,让人非常恼火。
一、是否婚恋,男朋友是否在本地对于刚刚迈出校门的年轻人们,用人单位对这些女孩子最好奇的点就在于问大家们是否结了婚,或者是否谈在恋爱,因为毕竟结了婚的女性朋友是相对安稳一些的,无论是工作还是生活都会有一定的调理。而对于那些没结婚的女性朋友们,用人单位问的最多的就是是否谈恋爱了,男朋友在哪里呀等。这个问题的潜台词其实也是在试探这个女生是否有时间和精力放在工作上,而不是过分的放在婚恋市场。不得不说这样的问题都是比较自私的,用人单位在很大程度上考虑到了雇佣女性的成本,这一点在中国看来依旧是很可悲的。
二、是否有孩子,是否有备孕打算另外,在用人单位眼中,比较热门的话题就是问女性是否已经生了孩子或者最近是否还有没有备孕的打算。我们不得不承认的是,当女孩子在未来的某一天,真正当了妈妈的时候就会被自己的孩子所牵绊太多太多的精力和时间。用人单位会问到这个问题,就说明他们已经粗略的估算过了雇佣一个妈妈作为公司员工,所带来的各种意想不到又在情理之中的“雇佣成本”,比如产假,生育保险报销等问题。所以不得不说,在职场这一方面,中国的男性和女性从来都没有平等过。
不知道从什么时候起,女性的社会压力和生活压力都越来越大。虽然各个企业,各大公司依旧打着“公平竞争,男女平等”的旗号你广纳贤才,从而吸引更多优秀的人员加入到其中来。但是就女生参加面试时被问到的各种奇葩问题来看,我们并没有看到大公司、大企业等所宣扬的公平竞争和男女平等关系。也许在很大程度上,中国女性的社会地位发生了一些改变,但是面对职场规则,我们却依旧还是弱者。
孩子的学习和教育永远都是父母最关心的两个话题,作为父母,都希望自己的孩子可以成长为对社会有用的人才,希望孩子未来有出息。但是教育孩子从来都不是一件简单的事情,特别是对于女孩的教育。由于其独特的心理特点,以及社会对女性的一些束缚和偏见,对女孩子教育也要比男孩子要付出更多,更加重视。
作为一名一线的教育工作者,接触过很多的家长和孩子。每一个优秀的孩子成长背后都会有一位优秀的家长,只有正确的家庭教育方式,孩子的成长才会越来越优秀。常常和家长在微信上谈论孩子的教育问题,最近有很多女孩的家长在微信上向我咨询:老师,我家孩子现在8岁了,很乖巧可爱,可是面对如今复杂的社会,我却不知道该怎么教育她,不知道怎样做才是对她最好的,您有什么好的建议吗?
确实,在如今这个社会,女孩的生存空间正在变得更加复杂和危机重重,她们的现在和将来注定比我们的更丰富也更艰难。早恋、性、被欺负、会不会被人骗、婚后的幸福······甚至是在未来的事业上,一个女人想要成功,想要自我实现,也要比一个男人付出的更多。所有,在童年,想要培养出一个独立自主、自尊自爱的孩子,家长要付出更多的心血。
因此,鉴于很多家长都在微信上向我咨询女孩的教育问题,今天我整理了一份教育女孩的内容,从0—18岁,分为5个成长阶段,针对每一阶段孩子的发展特点和养育重点进行了详述,希望能帮助到有需要的家长。当然,如果家长在孩子学习和教育上还有其他任何疑问,或者需要其他学习资料的,都可以通过文末的联系方式直接与我交流,我会根据孩子的实际情况来制定合适的学习计划,免费帮孩子提高学习成绩!同时,每周都会有免费的公益课,有兴趣的家长可以关注我的微信听一下,相信一定也会有所启发!
今天就分享到这里,希望能对孩子的学习有所帮助。
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