生孩子后多久上班好

生娃后多久上班比较好

生完孩子多久上班比较好？生完孩子你觉得应该陪孩子工作多久？我们都知道孩子的成长过程，父母的爱不能缺席，高质量的陪伴很重要。家长应该怎么安排？

小美现怀孕38周，已休产假，在家待产。一想到宝宝出生后，只能陪宝宝几个月，我就很难过，忍不住哭。我的宝宝太小了，我不得不离开我的宝宝去工作。

宝宝出生后，妈妈要陪多久才能上班？

边肖认为这个问题没有固定答案，所以我们来看看妈妈的工作安排。

但有一点是肯定的:陪伴孩子的时间越长越好！

新妈妈产后可以休多久产假？

我们来看看我国劳动法中关于“产假”的规定:

第62条:女职工享受不少于90天的产假。

我国《女职工劳动保护规定》对此进一步规定:

女职工生育后享受98天产假，其中产前可休15天；

晚育的，增加15天；

难产增加产假15天；

多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天；

分娩时如遇难产(如剖腹产或会阴三度破裂)，产假可增加30天。

PS:晚育女性的具体产假时间，不同地区有不同规定，以当地标准为准。

生完孩子要陪多久才能上班？

边肖觉得不管孩子上班不上班，都有必要陪着。正好他们上班，上班时间不一定能陪孩子。但是他们下班回家，要尽量多陪孩子，所以我们不能简单的说生完孩子就上班就好。

1。如果有在职妈妈，孕期坚持上班，但产后才休产假，那最好根据产假时间来决定。能陪孩子多久就陪多久，一般4个月(也有4个月以上的，看公司规定)。说到工作，如果不能续假，就得上班。

2。如果怀孕的时候没有上班，产后想找新工作，可以根据自己的计划，孩子哺乳的情况(工作后是否还坚持哺乳等)综合决定。)，以及你是否有合适的工作。有的孩子半岁以后上班，有的孩子一岁以后上班。

孩子长大了，父母的爱不能缺席

陪伴是最长的告白！对于孩子来说，妈妈陪伴孩子越多越好是肯定的。但是，在现实生活中，很多妈妈因为各种原因不能做全职妈妈，一直陪伴孩子成长。

但是就算上班，产后一年，正规公司都有哺乳假，一天可以节省一个小时。然后妈妈们可以早点下班，回去多陪陪孩子。而且，工作之后，在公司好好工作，下班回家，最好能多陪陪孩子。

高质量的公司很重要

陪伴孩子，还有很重要的一点就是高质量的陪伴。

每天陪在孩子身边。孩子玩自己的，妈妈刷手机或者干别的。完全没有和孩子的互动。这是陪伴；陪孩子，讲故事，唱儿歌，做亲子练习等。，伴随着亲子互动的，也是陪伴。

但与前者相比，后者属于“高质量的陪伴”，是有意义的，也是孩子最需要的。

母爱最伟大。为了孩子，或多或少都会放弃。告诉我，你产后多久开始工作的？你为孩子放弃了什么？