前几天,来自上海携程亲子托幼中心的监控视频被曝光,再次刺痛了大家。视频中的老师不仅推搡、殴打孩子,还强迫几名幼儿喂疑似芥末。这引起了家长的注意。所以,看看下面的小技巧,可能对你有帮助!
对于家长来说,看这样的新闻事件真的很揪心。很多时候,因为某些原因,孩子不会主动透露ta在学校受到了不公平的待遇。更有可能的是,ta的抱怨和暗示都被你无视了,这是很不好的。
孩子在学校可能被欺负的14种表现
经常头痛、胃痛或呕吐
做噩梦(尤其是在周日晚上或者整个周一到周五)
总是在上学前发脾气
行为突然发生变化
一旦放学,心情和行为都会发生很大的变化
爱说些自嘲的话
拒绝离开房子
找个借口在家休息,不去上学
对学校一点兴趣都没有
告诉家长老师不喜欢自己
抱怨老师总是挑自己的毛病
抱怨总是被老师大声训斥
抱怨老师羞辱自己
抱怨老师太粗鲁,讽刺或不尊重自己
当孩子的表现符合以上大部分描述时,很可能说明孩子和老师的关系出现了一些问题。当然,也不一定是老师虐待了孩子,但可以肯定的是,孩子在学校肯定遇到了一些问题。
相对来说,年龄小的孩子如果出现情绪和心理问题,更容易在身体上表现出来(头痛、呕吐),因为他们无法用成熟的语言描述实际情况。但这不是绝对的。大一点的孩子也有可能因为情绪出现健康问题。无论年龄多大,都可以参考这些意见进行关注。
从内心开始:和孩子谈论这件事
和孩子讨论欺凌的话题是需要技巧的,尤其是对于一些隐形的欺凌(辱骂等。).我们需要区分霸凌是真的存在,还是只是孩子和老师之间的其他矛盾或误会。给你几个建议:
第一步是控制自己的情绪
当你得知自己的孩子被欺负了,特别是被一个大人欺负了,你会觉得很生气,这很正常。但是我们需要控制好自己的情绪,不要让情绪在孩子面前爆发,因为这样可能会吓到孩子,让ta很难诚实的告诉你她的问题。所以在你开始说霸凌之前,先调整好自己的情绪。
第二步应用辩证行为疗法:观察和描述
一旦调整好情绪,就可以慢慢引入话题了。你可以向孩子描述你平时观察到的关于孩子的异常,比如:
“妈妈/爸爸发现,这个星期每天早上,你好像都特别不愿意去上学。你还跟妈妈/爸爸说你会天天肚子疼。能告诉我为什么吗?”
“宝贝,妈妈/爸爸发现你最近每个周日晚上都很不开心,有时候还会偷偷哭。你能告诉妈妈/爸爸为什么吗?和周一上学有关吗?”
也可以和孩子一起玩“老师和孩子”的游戏。你扮演孩子的角色,让他们扮演老师的角色。在模拟的对话场景中,儿童很可能会自然地模仿学校老师的态度,并使用他通常在学校从老师那里听到的内容。
第三步平等开放的交流氛围很重要
这个听起来很难,其实很简单。心理咨询师经常听心理咨询师工作中开心和不开心的事情,可以为ta的诊断提供重要信息。
同样的,我们也可以试着每天和孩子分享自己开心不开心的事。父母可以坦诚地和孩子分享ta一天中不愉快的地方,ta是如何解决问题的,这也是帮助孩子增强适应能力和同理心的过程。
另外,可以和孩子一起用画画、写字等方式,描述自己一天中经历的场景。可以帮助你和孩子建立一种开放坦诚的交流氛围。
第四步告诉孩子,保护ta是你的责任
如果孩子被欺负,尤其是被权威的大人欺负,ta可能会觉得是一种耻辱。这个时候可以这么说:
“妈妈/爸爸听说有些孩子因为在学校被欺负而逃学。你听说过吗?”
当你告诉孩子这件事的时候,孩子可能还会否认自己被欺负过。这时,你应该提出一些你认为可能存在问题的理由,和你的孩子一起讨论,并保证你会袖手旁观ta。
另外,可以通过肯定的方式鼓励孩子分享自己的经历,包括:第一,肯定孩子的情绪反应(羞耻、恐惧等。)之后这样的事件是正常的,可以理解的;第二,肯定孩子有产生这些情绪的权利。
我们可以这样对我们的孩子说:
“很多人觉得被欺负是一件很丢人的事情,所以ta们都不愿意承认。而且ta们会担心如果说出来可能会让事情变得更糟。妈妈/爸爸认为这种感觉可以理解,但我有责任确保你没有受到不公平的待遇。”
其实边肖也想说,家长不用太担心和恐慌,因为大部分幼儿教师还是很负责任的。他们全心全意照顾孩子,陪伴孩子度过快乐的童年。
我们经常觉得宝宝太调皮,不好带。想想看,我们家里都带个娃娃。老师每天要面对几十个娃娃,辛苦程度可想而知。
信任是最大的尊重
把孩子的小手交给老师的大手,是对幼儿园最大的信任。老师和校长对此深有体会。所以,绝大多数的幼师都是全心全意的关心孩子,有时候甚至比父母还要体贴。
信任是可以传递的。家长把这种信任传递给老师,老师也会传递给孩子。
这个重要吗?当然很重要:
除了父母,老师是孩子生命中最重要的人。家长是否信任老师,会直接影响孩子对老师的感情。当父母信任和支持老师时,幼儿就会对老师感到安心,逐渐形成亲密的依恋关系,这将直接影响孩子未来人际交往的质量。一个前期没有形成安全依恋的孩子,在以后的生活中很难信任别人,从而影响。
所以,信任老师不仅是对老师最大的尊重,也是让孩子从小形成对周围人的安全感的一种方式。安全感的形成是孩子未来形成良好人际关系的重要基础。
合作是最大的善意
和信任一样,良好的家庭合作一定是孩子健康快乐成长的法宝。
谁也不能保证幼师的言行百分之百经得起推敲。出现问题时,友好沟通,积极思考,更有利于解决问题。
善意的提醒,可行的建议,乐观的期望,一定会让老师更加热爱自己的工作,更加关注你的孩子。就像我们经常提醒自己要多给孩子正面的鼓励一样,老师也可以在正面的期待中变得越来越好。
教育是一树摇一树,一云推一云,一颗心暖一颗心。
让教育回归本质,是家长、老师、管理者需要共同思考的话题。
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