银行有前台还有后勤，前面就是接待，做业务办事，办卡，话务员，后勤就是电脑，会计，金融管理那些跟电脑打交道的工作，你要是想在银行上班，你比较外向合群，你可以在前台办事，做业务，你要是性格内向，不善于表达你可以在银行后勤部工作做你的财务管理方面。
护士是医学专业，主要就是给病人打针输液，伤口消毒，只要你化学学得好，你懂什么药怎么配，且你能够熟练的给病人打针，有耐心，你就可以胜任这份工作。
哪个好是没有可比性的，主要是取决于你喜欢哪个专业，你擅长哪个，哪个专业对你来说就是好的，你若不擅长，哪个都是不好的。
就业率高的如果你是女生我建议你可以尝试一下护士，因为医院里那些打针输液的护士大多数都是女生，她们对病人温和，给帮病人打针很有耐心，配药，做事慢条斯理，所以护士专业对于女生来说是一个非常不错的发展前途，挣得也多收入也稳。
在银行上班好一些，因为银行的待遇比护士好。银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金。一般银行员工，也就是柜员和客户经理，待遇在4万—10万不等。护士工资待遇：据了解，大多数护士的工作压力偏大，工资待遇偏低，付出与收入不成正比。工资主要集中在3000-5000元这个区间。超长的工作时间，辛苦的夜班换来的却不是对等的工资待遇。所以可以的话建议在银行上班。拓展资料：
1、银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次，工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，第一年的基础工资是两千多一点，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅。福利：五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。
2、节日慰问金：一般是发放超市的购物卡，五一国庆、春节的时候发放，每次几百到一千不等。补贴：交通补贴每月500—2000多不等，职位越高越多，客户经理700左右通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300左右住房补贴，每个月1500左右。绩效奖金：季度奖，两三千块；年终奖，一万多。销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。绩效奖金跟每个网点的经营业绩紧密相关。
3、护士还要不断充电学习，加上三班倒的工作时间，自己的圈子除了医院就是家，大大缩小了生活朋友圈。不仅如此，也造成一些护士因为不堪压力离职有一个现象就是在医院，单身最多的是护士，据了解到她们大多只能“等待、看缘分”，有些通过婚恋网、朋友或家人安排的相亲、微博征婚等。如果你说和患者可以发展呀，但真正能成的很少，大多都是开玩笑或不当想法。
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