事业单位招聘体检时怀孕了怎么办

1、怀孕是既成的事实，无法更改，所以需要及时向组织体检的人事部门反映情况，等待人事部门的安排。

2、一般情况下，怀孕不影响招聘，但是有的单位会把怀孕因素考虑进去，有可能会影响录用。

3、怀孕时部分体检项目不能进行，有可能会延迟体检。

孕妇参加单位体检应注意：

1、单位体检应该注意的是，不能做的有；肛指检查，胸部x光检查。胸透属于X射线，对妊囊发育不太好。

2、可做可不做的；妇科检查，因以后的产前检查会做更详细的妇检。请在量血压及验血时注明已怀孕，因怀孕会使血压比平时升高，验血的各项指标也比以往高。

3、如果一般的血常规尿常规，并且肝脏功能抽血检查彩超检查都是可以做的，只要不去医院做批片检查应该不会有任何的问题不要过于担心。

扩展资料：

单位体检的常规检查项：

1、外科：身高、体重、四肢脊柱、皮肤、甲状腺、淋巴等。血常规、尿常规、肝功能、血糖、心电图、腹部B超、拍X光片。

2、内科：血压、脉搏、腹部、心肺听诊扣诊等。

3、年龄达到40的中年人要加查血脂、肾功能、肿瘤筛查、颈动脉彩超、子宫附件(女)、前列腺(男)等检查。特别是那些有家族病史的人应该和医生进行沟通，适当增加相关体检项目。

4、已婚妇女还要增加妇科、乳腺红外线扫描、TCT，这样能早期发现宫颈癌、乳腺癌等病变。

参考资料来源：百度百科-怀孕体检

怀孕是一件令人愉快的事情，但是对于还没有准备好的女性朋友来说，这是一个艰难的选择。由于怀孕期间各种身体不适，这会给工作带来一定的麻烦。因此，如果不打算生孩子，必须采取避孕措施来避免影响你的身体和生活。那么，怀孕能做入职体检吗?

怀孕能做入职体检吗

孕妇可以接受入境体检。毕竟，入境检查中有很多项目，包括血常规、尿常规、心电图、b超、胸部x光、肝功能、内科和外科检查。常规尿检是检查怀孕最简单的方法。常规血液测试比常规尿液测试更准确。如果怀孕天数在40天左右，腹部超声波也会显示怀孕。

因此，女性在接受入职体检前应该做好心理准备，有过性经历的女性在意外怀孕后肯定会被发现。

入职体检项目一般有哪些?

1、一般项目.包括正常的体重、视力、身高等等。

2、抽血。抽血检验血性，还能检测其他身体问题。

3、内科。内科一般检查心肝脾肺肾的神经问题。

4、血常规。血常规一般是针对细胞的检查，包括红白细胞、血小板、淋巴细胞等等。

5、胸部透视。就是X光的检查，主要是针对肺部的健康问题。但要注意孕妇或者计划怀孕的人群，不建议做胸透，会容易对孩子造成影响。

6、乙肝。乙肝一般包含五项检查，防止有乙肝病毒的传播。

7、心电图。心电图主要是针对心脏的检查，可以准确哦、判断身体是否有心率失常或者心肌缺血的现象。

体检前的注意事项

1、体检请先预约安排体检前一天忌酒，限高脂高蛋白饮食，避免使用对肝肾功能有影响的药物。

2、检查前三-五日饮食宜清淡，勿食猪肝、猪血等含血性之食物，检查前一日晚上十二点以后， 请完全禁食。

3、抽血及肝、胆B超须空腹进行做膀胱、前列腺、子宫、附件B超时，请勿排尿如无尿，需饮水 至膀胱充盈。

4、做X线检查时，宜穿棉布内衣，勿穿带有金属钮扣的衣服、文胸请摘去项链、手机、钢笔、钥匙 等金属物品。怀孕及有可能怀孕之女性受检者，请先告知健检服务人员，慎做X光检查。

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