南宁家政公司哪家好？请个保姆多少钱？谁有攻略？

这个问题我可以回答，正好也是我这两年郁闷的事情，生两个娃保姆换了五六个，还研究了一下法律，毕竟保姆纵火最近新闻沸沸扬扬，可以借鉴一下我的经验。

保姆（阿姨）是民间总的俗称，法律统称家庭服务员，细分有月嫂（0-2个月宝和孕妇，也叫母婴嫂），育婴师（也叫育儿嫂0-6岁宝），护工（照顾老弱病残，还有男护工），狭义保姆（特指只做家务煮饭这种），此外还有家教、厨师等，上门的就是家庭服务员。实际上用的比较乱，说清楚自己需求就行了，家政公司也不会严格区分，了解就好。

选家政公司跟保姆质量没什么太大关联，因为保姆流动性很高，也同时在多家公司挂单，公司之间也会相互调人，所谓培训都是猫腻，各说各的好，各发各的证，关键是一个班还分好坏学生，不能代表哪里培训的就特别好这样（给钱的基本都给证），只能说学过的多少比没学过的懂得多点点，还是要自己把关面试和试工，合适的就是好的。这样的话当然找价格合理，不用押金，满意才付费，服务态度好的，要试工三天不行还要继续找所以要预留一两周提前找。急得话就得找很多家同时进行。

2017年请保姆的价格，一般住家的各种保姆都是3000-4000这个范围（月嫂例外等会说），怎么区分？3000的是基础家务和煮饭这种，如果要晚上看护的（照顾老弱病残时涉及）提高500到3500，剩下500是看保姆经验或表现（好的保姆一定不能省这500，不然容易跳槽），此外如果有面积较大、人员较多、工作复杂等情况那就具体加钱了。不住家保姆一般来说相对可以少500，但是由于匹配困难（要住得近，时间还匹配），有时也少不了。

法律责任关系：

这里经常有误区，认为和保姆的合同受劳动法调整是劳动关系或劳务派遣关系，其实是属于民法的雇佣关系，区别是劳动法调整对象是个体户、企业等有执照的组织适用，你是个人没执照，所以按民法，因此也就不存在多倍加班费交社保什么的劳动法内容，但是雇佣关系里雇主和工人是平等的交易行为，你也没法太过约束，还是以完成任务为主。同时，家政公司扮演的角色也就两说了，一种是只要中介服务的，比如一次性收几百包几个月免费更换服务这种，类似购买健身卡，比较便宜，但是就是介绍费，三方合同主体也是你和工人，它只是居间人，只收了介绍费，对后续保姆安全等责任法律不予牵扯，这就是纵火案没家政公司什么事的原因，因为人家没收你管理费啊！相对另一种，也是国家倡导的规范化形式，那就是每个月都给交管理费，也叫员工制或托管等，你跟家政公司直接签协议，购买家政公司的服务，服务员由家政公司委派，公司每月拿了你的钱，他就得防着员工搞事，出了事跑不掉。不过话说回来，所有违法行为都是要报警的，只是到时家政公司赔多少还要看具体情况，但是风险几率是肯定会下降的，毕竟之前保姆只看你，现在家政公司跟你一边，规范以后顾虑会多些，不会轻易找事。

综上攻略流程：

1. 先自己想清楚需求主次，具体情况是需要做家务煮饭好的保姆，次要帮忙打下手带小孩，还是要带小孩熟练的，次要做家务带小孩，因为这两个有时会冲突，同时做好对保姆要求过高，难找还花钱多，实惠点解决最关键问题就好了，想甩手掌柜就要加价的。你是要上班的，所以你就找人带孩子好就行了，煮饭什么的别要求太高了这样比较好找。

2. 多找几家家政公司询价，把满意才付费的公司挑出来挂单，那些马上要签约缴费才服务的悠着点，保姆不来家里做几天看不出好赖的，到时换人半个月找不到合适的给你就被吊死了，退钱也麻烦。

3. 试工主要看人品，其次自己要尊重保姆做个好雇主，然后才是考核技能，因为保姆这事吧并不是多难的工作，人品好的保姆沟通好愿意学，多教教就好，也不用一上来不会冲我家奶粉就觉得不行，每个家庭有自己的偏好，也要理解有时真的不懂你什么习惯的呀是吧！另外做保姆目前南宁确实还是那些家庭主妇，因此真的不必太过追求专业和完美，找个好说的阿姨就很好了！这部分经验有个家政网上写的比较细，大家可以去看看，还有些别的内容我也做了参考。点击这里。

4. 确定要保姆了，选择合适的合同签约，由于后付费，可能会想着瞒骗家政跑单，但是我忠告别这样，且不说家政为了几百块能把你怎么地，保姆知道你几百块都赖会很担心，如果她同意跟你一起赖那你又要担心了，跟不诚信的人做不诚信的事情得不偿失，如果保姆提议的，那你更不能要，这个保姆人品有问题。现在信息很发达，我见她们圈内还有征信黑名单，好像有个联盟什么的大家把自己跑单雇主和保姆信息都发上去的，得不偿失。

5. 在与保姆生活的日子里，切记双方是平等互相尊重的，不要让人往死里做，也不要让保姆来当了主人，具体做法可以多问问家政公司，她们会有些经验，尤其是提供托管服务的，他们特别注重处理这类问题，可以得到很好的咨询结果。

尊重，是家庭和睦的法门，找保姆也一样，因为她们会成为你的家人。

希望我的解答能帮到大家，都是手写的，给个赞呗！

月嫂价格南宁的水分还是挺大的，按月嫂实际到手价格来说，刚考证出来的一般四五千，有经验的六七千足以，选择中介服务一般给个几百介绍费即可，选择责任制与公司签的，价格会提高百分之二三十。那些一两万的确实也有专业度更高，但是性价比就不是很高，适合不计较钱只要品质的雇主，但关键是这家企业要足够诚信，不然给你六七千的月嫂收你一万多你也难区别出来。

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