优点：善于发掘事物重点，想象力丰富，行动迅速，学习能力强。
弱点：1.内听弱。习惯快速处理事情，性急缺乏耐心，不听别人讲话或不专心，自以为是，不重细节，容易出错。2.内感觉弱。容易仅强调行动快捷而忽略了别人的感受，甚至会压抑自己的感受去驱动事情继续快速前行。
二：听觉强。
优点：善于聆听，逻辑分析能力强，计划性强。
弱点：1.内视觉弱。容易在事情未看清楚之前就妄下判断，往往过分基于对事情编出一套道理逻辑，而罔顾一些显而易见的现象。2.内感觉弱。容易强调一些道理和规则，而忽略了别人的感受，甚至会振振有词地为自己和事情辩护，而不顾众人之间的关系。
三：感觉强。
优点：感觉敏锐，直觉较强，一旦与自己的感觉在一起，会具有超强的行动力感觉性。
弱点：1.内视觉弱。容易陷入烦恼而不能将事情理出头绪，往往因为事情而引发情绪，看不到事实真相。多会与自己的情绪紧紧拥抱，看不到他人所表现出的不满。若“自语”部分也强，则容易出现“自困模式”，容易发展出忧郁的性格。2.内听觉弱。行动力强，但往往听不进去别人的意见和建议。
以上分组类型都比较平均的人，人际关系往往很好，为人自信，思考分析能力较强，也能够在人际关系中保持同理心，因此更容易成功。
了解自己和他人的视觉类型倾向有以下的好处：1.知道对方的视觉类型特征，然后可以配合对方，以获得更好的沟通效果。2.明白对方的思考和行为习惯，因此可以更理解对方，进而给对方更多的空间，以减少冲突。3.觉察自己的感官类型之后，可在日常生活中多发展其他的感官类型，使自己的各类感官特征更加全面，从而令自己的性格更完美。
晶智馥宁～润心分享。
感官检验，又称感官分析、感官检查或感官评价，它是用人的感觉器官作为检验器具，对商品的色、香、味、形、手感、音色等感官质量特性，在一定条件下做出判断或评定的检验方法。按人的感觉器官不同，分为视觉检验、嗅觉、听觉、味觉、触觉。
按感官检验的目的，分为分析型感官检验和偏爱型感官检验。
特点：快速灵活、简便易行、成本低；仅能对商品的外观质量进行检验；容易受个人实践经验的影响，无法定量分析。
我也是网上找的，不太懂，希望对楼主有所帮助
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