在我国档案管理是非常严肃的一个问题，国家出台了很多关于档案管理的政策、法规、文件等。
没有档案的同学，在取得高中及高中以上学历后，是有学籍档案，可以将学籍档案存到人才中心建档。
取得学历的方式很多，如：自考、电大、函授、远程教育等都是可以取得大专及以上学历，2019年考试还可以通过高职扩招取得学历，取得学历后就有对应的学籍档案，这样的档案是可以存档人才中心，然后不交相关工作材料，这样就能从新建档了，
关于档案职称、三方协议、劳动关系、组织关系等还可以关注我们的微信公众号：毕业生服务中心、档案查询、抖音号（流动人才综合服务中心）公司官网等进行学习了解。
北京这边是户档不分离，户口进京方式决定了档案进京方式。需要看您进京之前是经哪个部门审批的，人社部，人才工作局，还是中组部。另外也需要看您是什么学历，统招学历人事档案里面必须要有报到证和派遣证，非统招学历人事档案里面必须要有招工手续。没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险，可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定，就必要需要个人档案。
其实除了党政机关工作人员，事业单位工作人员，国企干部外，现在在民营企业工作的人员都没有个人人事档案，退休时也不需要出示个人档案，只需要个人身份证和社保本就够了，缴费记录电脑里记载非常清楚。从单位退休的参保人员，退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。根据相关法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
欢迎分享，转载请注明来源：优选云
微信扫一扫
支付宝扫一扫
