单位不签劳动合同赔偿是什么

用人单位自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，但最多不超过十一个月。 【法律依据】根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自行用工。