劳动法第五十条规定内容是什么

《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。 工资是指用人单位或合法用人单位的法律规定，或行业规定，或