生命密码九号人

为什么9号人适合当领导？

9在中国是天数，皇帝的龙袍上绣着9条龙，他被称为“九五之尊”象征着最高的权力，在这个位置上的人，有高处不胜寒的感觉。

以数字的顺序来看，9是个位的最后一个数字，象征着数字的完成。而0到9各个数字经过两次以上的搭配，就延伸出了无以数计的数字。也因如此，9常常会给我们一种象征完满的理想境界，同时也充满了许多的可能。

模仿能力强，适合当领导

9号人无论和哪种主性格的人在一起，都能很好的适应，因为他们的模仿能力很强。就像小孩子很少会听父母说的话，但是他们会模仿父母的行为。大人也是一样的，我们听得到别人说的话，但是完美的潜意识才是改变的根源，行为比言语更有力量。其实，模仿力是一种更高层智慧的体现。

9号人很适合做指挥，也就是领导。当9号人在家里或与别人相处的时候，大家都会很自然的将他视为领导者。如果你的企业里有9号人，你不妨把他当做接班人来培养，相信以9号人的智慧和超强的学习能力，一定不会让你失望。

善于交际，多才多艺

个性开朗、反应灵敏、口才好，也是9号人的一大特质。如果你仔细观察就会发现，他们很容易和周围的人打成一片，很容易在一个陌生的场合，快速找到话题的切入点，这和他们开朗的个性以及超好的口才有着极大的关系。

9号人的身上有一种很奇妙的精神力量，就是不用处心积虑地布局，只要有一个心愿，通常就可以得到，是很容易心想事成的一个主性格群体，这一点，是其他主性格数字的人不具备的。

9号人是所有生命数字中最多才多艺的类型，具有无拘无束的自由灵魂。他们有丰富的创意才华，而且是很棒的表演者。他们的生命力十分旺盛，喜欢忙碌的生活，而且对时尚有着敏锐的感觉，如果9号人走的是一条演艺之路，那么这些特质无疑会给他们带来很大的帮助。

理想化，善变

9号人是一个很理想化的群体，他们拥有极强的想象力，就像生活在梦里的小孩子一般。喜爱梦想是9号人的力量源泉，许多著名的小说和**都是出自9号人之手。需要指出的是，9号人虽然有梦想，但是他们的梦想和目标经常不切实际，有点脱离现实。

善变是9号人极为明显的特质。他们做事常常是三分钟热度，而且很容易受到外界的干扰，做事情不够投入。在感情上，他们属于多情、浪漫、爱梦想的人，但是受善变特质的影响，情绪化和神经质的负面能量，会给他们的感情带来很大的冲击。

成熟的9号人是从容淡定的，不是因为他们没有感情，而是因为经历多了，之前所有的感情波动都是为了大爱无心。

1 数字档案信息标准问题这是制约数字档案信息长期保存的首要“瓶颈”。数字档案信息的长期保存主要涉及两个方面，一是防止数字档案信息被非法变更与破坏，另一个是维护数字档案信息的长期真实可读性。前者，IT界极为重视，国内外已开发了不少技术产品来防范非法变更与破坏数字档案信息，只要技术措施与管理手段科学地融合，就有可能在一定程度上解决问题。然而，对于维护数字档案信息长期有效读出，全球范围都在研究与努力，但至今，仍在探索完美的解决方案。因为，它涉及的问题太多，其中，最重要的是标准问题。标准是缓解技术更新与数字档案信息读出矛盾的一剂“良方”，但在这方面存在一些问题，一是某些标准，特别是行业标准严重滞后。二是完全按照标准操作，目前，还有难度。制定标准应当广泛地征求相关技术人员的意见，但现在有些行业标准的制定，仅仅是少数人在撰写，有些甚至是“闭门造车”，使指导与规范大家行为的标准严重滞后于国际发展水平。三是现实工作中存在标准兼容与选择的问题，如A软件与B软件都是符合标准的，但A与B又各有特点，这个特点就不在标准范围之内了，这为我们提出了一个棘手的问题，我们应当以哪个软件为主。如果以A软件为主，则B软件形成的非标准数据，或另类标准特色信息就要向A软件形成的平台上迁移。因此，作为被保存的数字档案信息应当采用最稳定的技术与通用的标准归档，与行业标准及国际标准相互兼容，这也是我们首先应考虑解决的问题。令人遗憾的是，至今，尚未形成一套全球公认的数字档案信息长期保存的国际标准。

2 数字档案信息安全问题

随着数字档案信息的日益增多，数字档案信息较易受到干扰和攻击，给数字档案信息长期保存带来严峻的安全“瓶颈”。那么，如何解决数字档案信息的安全问题呢？笔者认为，具体实施数字档案信息安全管理可从以下五个方面着手：一是采用社会法律、法规手段，建立数字档案信息安全管理标准和规则。二是加强档案信息用户认证。档案信息用户认证在数字档案信息的安全中属于技术措施的第一道大门，主要目的是提供访问控制和不可抵赖的作用。档案信息用户认证方法按其层次不同，可以根据档案信息用户持有的证件、档案信息用户密码、档案信息用户特有的生物特征三种因素提供认证。三是授权。这主要为特许档案信息用户提供合适的访问权限，并监控档案信息用户的活动，使其不越权使用。四是加密。加密是档案信息安全应用中最早开展的有效手段之一，数据通过加密，可以保证在存取与传送的过程中不被非法查看、篡改、窃取等。五是审计、监控和数据备份。保证数字档案信息的安全，重要的是，国家或部门应当制定一个备份机制与规范，对记录的备份规范时间要求、格式要求与份数要求予以规范，并给予财力的支持。备份规范也要考虑不同的工作环境，对于数字档案记录保存部门，应规定定期备份。

3 数字档案信息管理问题

在数字档案信息资源长期保存中，管理是从整体上进行宏观规划、组织和控制，是数字档案信息资源长期保存的基础与保障。但现今，在管理上缺乏统一规划、统筹兼顾，“各自为是”的现象较严重。数字档案信息管理的主要内容包括：保存政策、责任体系及合作机制、知识产权等。保存政策是有效实施数字档案信息资源长期保存的管理上的保证，内容应该涉及技术、组织、人文、法律、权益管理等方面，还应该包括国际国内合作、商业运作、相关者培训、质量管理和审计策略等内容。对于保存目标，许多专家认为，基本的选择标准是首先保存那些容易丢失的、与未来有关联的、有重要价值的数字档案信息资源，保存重要的科学数据，特别是“原始数据”。数字档案信息资源长期保存不仅仅是档案馆的职责，内容创造者也应当承担相应的责任。为了有效实施对数字档案信息的长期保存，需要数字档案信息对象生产者（如机关、团体、企事业单位）、提供者（如档案馆）、传播者（网站）等之间相互合作，需要档案馆之间相互合作，需要国家、国际层面上的合作。另外，数字档案信息资源长期保存中还面临一些法律问题，在制定数字档案信息资源长期保存策略时，不仅要考虑版权法，而且，还要考虑相应软件版权保护问题。目前，数字档案信息资源所有者主要通过许可方式授权合法档案信息用户使用数字档案信息资源。如果我们希望长期保存这些数字档案信息资源，就在协议中增加“永久保存”条款。进行数字档案信息资源的长期保存，如果未获得版权所有者的许可，也没有法律“合理使用”、“法定许可”等条款的支持，就很容易触犯知识产权法。如何有效地解决这些问题，还有待于进一步研究。

4 数字档案信息存储介质的选择问题

数字媒介的高创新性使信息技术日新月异，各种大容量的存储介质不断涌现。这使得数字档案信息存储的热点将不再是技术本身，而是如何选择存储介质高效地对存储资源进行管理。存储媒体的好坏是影响数字档案信息长期存取的一大因素。因此，要保证数字档案信息的长期存取，就必须涉及存储媒体的选择问题。我国国家标准《电子文件归档与电子档案管理规范》对长期归档保存的档案媒体选择进行了推荐，“本标准推荐采用的媒体，按优先顺序分别是：只读式光盘、一次写入光盘、硬磁盘、可擦式光盘等。禁正使用软盘作为归档电子文件长期保存的媒体”。选择数字档案信息存储媒体时，需要考虑多种因素，如相关的国际、国家标准或推荐意见、数字档案信息的生命周期（产生、利用、归档、删除或永久性归档保存）、存储媒体的自身因素（媒体寿命、存储容量、系统独立性、成本）、部门的具体情况（如保存目的、效益、经济承受能力）。笔者认为，媒体选择标准不是绝对的，机构在选择存储介质时，既要考虑到符合标准的档案信息数据保存要求，也要权衡自身的经济承受能力。基于以上考虑因素，提出如下参考选择方案。

其一，数字档案信息直接存储器介质。它是档案信息数据产生后直接进行记录的介质。这类介质极多，应视档案信息数据重要程度的不同加以选用。对于重要的档案信息数据，525英寸的MO光盘因记录数据比较稳定，更适于作为存储介质。WORM光盘适于档案信息数据量不大的记录的录入，WORM磁带适于档案信息数据量很大的记录的写入。对于一般的档案信息数据，硬盘、MO盘都可以作为记录介质。

通过以下几点辨别是不是传销

传销的三种行为特征：

1、交纳或变相交纳入门费，即交钱加入后才可获得计提报酬和发展下线的“资格”；

2、直接或间接发展下线，即拉人加入，并按照一定顺序组成层级；

3、上线从直接或间接发展的下线的销售业绩中计提报酬，或以直接或间接发展的人员数量计提报酬或者返利。

这不是迷信，是一门科学，但也只能当一种工具而已，认真去研究是很有道理的。

一、先计算天赋数与生命数:）阳历出生日）

1974年7月3日 1+9+7+4+7+3=31 ）3,1是天赋数） 3+1=4 ）4是生命数）

1974年7月29日 1+9+7+4+7+2+9=39 ）3,9是天赋数） 3+9=12 1+2=3 ）3是生命数）

0是加强，比如天赋数 1，0 表示决对的天生***，生命数为1 那么连起来是101可查卓越数

二、九宫连线：

1 4 先知703; 7

2 电子狗原理; 5 8

3 6 9 0

按出生年月日在上面九宫格的对应数字上画圈，数字重复几次画几次圈。如果有三个不同相邻数字上都有圈，用短线相连，然后再查最下边的表，得出性格

三、按两个天赋数字及数字上的圈数查天赋表，按生命数字查生命表，按圈数查身体状况

天赋数:

1、 独立、主见、天生领袖、个性较急

圈多：主观意识强，很想成功（不能指挥他）

无圈：无个人主意

2、 信任别人、双重性格、在分析、色彩造型、艺术鉴赏、文学方面有优秀表现。

圈多：依赖、有生活品味

无圈：不擅长合作，待他人比待自己好，容易受伤

3、 创意、艺术表达力，多愁善感型

圈多：不能批评，理想坚持度高，有创意

无圈：沟通能力不好，还原改变

4、 组织能力强、稳定

圈多：稳定性高，不易受影响

无圈：易受影响，改变太多

5、 爱好自由、口才好、美食家、旅行家、个性开朗

圈多：主动性强，自由，不断变化，爱旅游，爱唱歌，口才好，爱吃

无圈：主动性差，要别人指导与督促，较内向，对爱情缺乏安全感

6、 负责、天生有治疗别人的能力，喜欢交朋友

圈多：照顾人群、责任心强

无圈：对他人需求迟钝，要直接讲明白，不太愿意承担责任

先知888; 7、 好奇心，求知欲强、追求真理

圈多：好奇、质疑、专横

无圈：爱热闹，心胸开放，易相信别人

8、 生意、公关、人际开发能力强，最讨厌别人懒惰

圈多：商业头脑、权力欲及公关能力强

无圈：不在乎权势，对钱没概念，不善理财

9、 慈悲家、梦想家、与宗教有缘份

圈多：服务高手（不能批评）

无圈：缺乏爱心、较自私、需要开发想象力

0、 加强前数字的灵性力量，让人有企图心，努力上进，但受阻挫败后容易放弃，变成听天由命

生命数：

1、 独立与创造（主见、领袖自居）

天生的***，有本事，喜标新立异，满脑子新点子，总在发掘新事务，比较主观及冲动价值观是非分明

人生课题：学习信任与合作

沟通之道：不能指挥他们做事做决定要咨话题他们，好处要让他们知道，在意价格

适合的工作：有前瞻性，发展性的，旬立作业的工作，如市场开发，国外工作，部门主管，发明家

判断一个行为是否为传销行为，需要由行政机关或者司法部门根据具体情况认定，如符合以下条件的，则属于传销行为。

(根据刑法修正案七修改)《刑法》第二百二十四条之一：组织、领导以推销商品、提供服务等经营活动为名，要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格，并按照一定顺序组成层级，直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据，引诱、胁迫参加者继续发展他人参加，骗取财物，扰乱经济社会秩序的传销活动的。

《禁止传销条例》第七条下列行为，属于传销行为：

（一）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬（包括物质奖励和其他经济利益，下同），牟取非法利益的；

（二）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格，牟取非法利益的；

（三）组织者或者经营者通过发展人员，要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬，牟取非法利益的。

在《禁止传销条例》 中，反复提到层级关系这个概念，一定规律组成层级关系只是众多传销中的一个现象，必须与非法占有他人财产的行为才有可能涉嫌传销。

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