简历 作为一种特殊的应用文体,是求职和招聘中间的一个重要媒介,在个人的职业发展道路和企业招聘发挥着重要的作用。以下是我整理的电气工程师的简历模板,以供大家参考。
电气工程师的简历模板一:
彭先生
目前所在: 东莞 年龄: 34
户口所在: 湖南 国籍: 中国
婚姻状况: 已婚 民族: 汉族
诚信徽章: 未申请 身高: 170 cm
人才测评: 未测评 体重:
我的特长:
◆ 求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 工程/设备-经理/主管/工程师
工作年限: 10 职称:
求职类型: 全职 可到职日期: 一个月
月薪要求: 希望工作地区: 广东省,,
◆ 工作经历
东莞新能源科技有限公司 起止年月:2008-05 ~ 至今
公司性质: 外商独资所属行业:电子技术/半导体/集成电路
担任职位: 电气工程师
工作描述: 1、对耗能高的动力设备进行优化节能改造,特别是已停产的老设备。如公司的美国约克冷冻机直接去掉滑阀,由变频器控制压缩机,达到节能与优化的目的。
2、对新增动力设备如空压机、冷冻机、中央空调、真空泵系统与净化车间控制设备、高低压配电系统等的设备招标选型,直到正常投入生产。同时制定严格的安全操作规程与保养、点检计划,保障设备安全运行。
3、公司纯水系统、污水处理系统的规划与维护、保养。根据制定的操作规程合理安排安全操作与维护保养,保障系统的安全,达到生产与国家环保要求。
4、工程部工作人员的工作安排和新进员工的培训,熟练操作公司的OA与SAP 操作系统 。
离职 原因:
中粮新沙粮油工业(东莞)有限公司 起止年月:2004-03 ~ 2008-05
公司性质: 国有企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位: 电气主管
工作描述: 1、负责全厂即预处理浸出车间、筒仓、锅炉房、精炼车间、发油台、空压站、污水站、办公楼等全厂电气设备的计划性维修、技术改造。其中节能环保改造,公司给予了本部门与本人通报表扬并五千元奖励。
2、对精炼包装车间和浸出车间发油台的由PLC、变频器、触摸屏等工控元件控制的自控系统,由本人重新进行了设计,达到即提高了工作效率又优化了工艺。
3、根据设备使用情况、维护 说明书 和生产工艺不断优化维护、保养、点检规程。
4、做好维修人员的生产调度和培训工作及安全检查,对于技术上的难题给予技术性指导。同时做好易损件的申购工作,以备紧急情况之急需,保证生产。
离职原因:
汤姆逊多媒体(东莞)有限公司 起止年月:2000-03 ~ 2004-03
公司性质: 外商独资所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位: 电气工程师
工作描述: 主要是塑料车间、生产部、仪器仪表的维护与安全检查,特别是自动化设备的维修与保养,PLC、变频器、伺服电机等自动化设备的设计与安全维护。
离职原因:
◆ 志愿者经历
◆ 教育 背景
毕业 院校: 中南工学院
最高学历: 大专获得学位: 毕业日期: 1999-06
专 业 一: 工业自动化 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1996-09 1999-06 中南工学院 工业自动化
◆ 语言能力
外语: 英语 良好 粤语水平: 一般
其它 外语能力:
国语水平: 一般
◆ 工作能力及其他专长
1、本人自毕业以来一直从事工厂设备的设计、安装、维护与维修管理工作,有多年的机电项目改造、工程施工与管理、生产线设备应急维修、维护与保养的现场工作 经验 。
2 对推进工厂内节能降耗有多次的改造经验,由于效果显著,公司与市政府领导都给予了表扬。熟悉建筑电气、变配电工程、工厂配电设计,对机电设计图纸及施工方案审查,设备招标选型、施工现场管理与工程验收等有丰富工作经验。
3、精通PLC/DCS控制系统,能熟练使用如STEP7、WINCC、ADP、MITSUBISH、OMRON、Panasonic等国内外工控软件编程。
4、精通设备管理,多次参加公司技术改造。能制定设备ISO质量管理体系,编制保养计划表与点检表,制作SOP,编制每个月的备品备件采购计划。
5、精通高低压配电、空压机、真空泵、中央空调系统,有多年的保全理论与实践经验。在电气、自动控制方面(PLC、伺服控制、变频器等)有良好的现场问题解决能力。
6、能熟练使用电气绘图(CAD)和日常办公等常用软件。熟悉气动、液压传动的原理与应用。熟悉水、电、气、、暖等动力系统。
◆ 个人 自我评价
诚实、守信,能吃苦耐劳,有团队精神,勇于承担,能承受高压工作。
对工厂设备特别是自动化系统有很好的认识和多年的工作经验。
热爱钻研专业技能,干一行钻一行力求技艺精深。
电气工程师的简历模板二:
目前所在: 天河区 年龄: 29
户口所在: 梅州 国籍: 中国
婚姻状况: 已婚 民族: 汉族
培训认证: 未参加 身高: 168 cm
诚信徽章: 未申请 体重: 55 kg
人才测评: 未测评
我的特长:
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 工程/设备工程师:设备管理,给排水/制冷/暖通工程/管道工:,电气工程师/技术员:
工作年限: 9 职称: 无职称
求职类型: 兼职 可到职日期: 随时
月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州,广州,广州
工作经历
广州天河城广场管理中心 起止年月:2008-03 ~ 2010-03
公司性质: 股份制企业所属行业:服务业
担任职位: 空调技工
工作描述: 保证正常供冷,负责一些未端设备维修和保养
离职原因:
广州百安居装饰建材有限公司 起止年月:2003-06 ~ 2007-11
公司性质: 中外合资所属行业:服务业
担任职位: 电工
工作描述: 保证商店设备正常运行和消防系统监控,负责商店所有设备、设施的维修和保养工作,对新 入职 同事进行中央空调、发电机等设备进行理论和实际操作培训。
离职原因: 公司部门工作外包
广州万宝空调器制造有限公司 起止年月:2001-03 ~ 2003-05
公司性质: 股份制企业所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位: 空调维修
工作描述: 负责对一次装机不合格机组和返修机的维修,协助上级领导合理安排我班人员工作,配合技术开发部对新产品进行装配设计及商检测试。
离职原因: 公司前景不好
志愿者经历
教育背景
毕业院校: 省劳务技工学校
最高学历: 大专获得学位: 毕业日期: 2000-11
专 业 一: 空调制冷 专 业 二: 工业自动化
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2004-07 2004-12 广州市就业训训练中心 电工 高级电工证 -
语言能力
外语: 英语 一般 粤语水平: 优秀
其它外语能力:
国语水平: 优秀
工作能力及其他专长
本人对空调有较强的理论基础及动手能力,能处理一般的故障,对高低压配电、发电机等物业设备有多工作经验;
持中技毕业证,高级电工证,中级制冷证;电工上岗证
详细个人自传
本人在广州万宝空调器制造有限公司主要负责空调维修与测试,兼车间线路维修;
在百安居主要工作:在商店开业前负责商店土建工程和设备安装的跟进工作,开业后保证商场设备的正常运行和消防系统监控,负责商场所有设备、设施的维修和保修工作,对新入职同事进行中央空调、发电机等设备进行理论和实际操作培训
本人优先考虑外企公司
不购买社保或以任何理由需要交押金的公司,免谈
电气工程师的简历模板三:
姓名: 龙先生 性别: 男
婚姻状况: 未婚 民族: 苗族
户籍: 湖南-吉首 年龄: 25
现所在地: 广东-东莞 身高: 163cm
希望地区: 广东
希望岗位: 电子/电器/元件类-电气工程师/技术员
寻求职位: 电气
教育经历
2008-09 ~ 2012-07 陕西科技大学镐京学院 电气工程机器自动化 本科
培训经历
2011-05 ~ 2011-07 JAVA JAVA JAVA技能证书
工作经验至今1年2月工作经验,曾在1家公司工作
公司 (2012-03 ~ 至今)
公司性质: 私营企业 行业类别: 仪器仪表、电工设备、工业自动化
担任职位: 电气工程师 岗位类别: RD/研发工程师
工作描述: 我在职是主要是的工作是:自动化设备研制电气部分的设计,包括设备工艺的设想、电气物料的选型(与供应商交流)、电气图纸的绘制(运用AUTOCAD2007)、程序的编写(松下、欧姆龙、基恩士的PLC的I/O分配通讯的设置等)、威纶触摸屏的编写(密码设置、报警的编写及所有按钮的绘制)、现场设备的调试等各种电气相关工作。
离职原因: 更换工作环境
项目经验
G-cell上夹具机、G4上夹具机、T0上夹具机 (2012-05 ~ 至今)
担任职位: 电气工程师
项目描述: 这几个项目主要是位绿色新能源产品的工艺加工提供精密自动化加工设备:各种上夹具机是把各种电池送入夹具中(一次性送一个电池,一次性送入两个电池以及四个电池)其中过程包括电池二维码的读取(用基恩士扫码枪SR-D100、SR-D100H扫码枪)、夹具一维码的扫描读取(使用DATALOGIC扫码设备)、夹具分十层靠机械手抬起在把电芯送入夹具精准位置确保电芯在夹具里面能充上电、待电芯上完后则进入下一阶段给夹具加压确保把电芯里面的空气挤压出去、最后由机械手把夹具拉倒出口位置有AGV小车拉走送入化成机进行化成(充放电)。
以上是项目的主要工艺
项目电气方面主要使用的电气器件有:FP-X小型机和FP2SH中型机两款松下PLC,汇川驱动器、信浓驱动器和松下A5系列驱动器、PEINICX线性电源、线性对射光纤、松下压力表、安全光幕的电气器件。
责任描述: 我在这几个项目中主要承担,部分物料的选型、电气图纸的绘制、部分程序的编写、触摸屏的编写。现场设备的调试、设备在运行中的程序优化、机器问题的汇总和处理。
技能专长
专业职称: 电气工程机器自动化
计算机水平: 高校非计算机专业三级(偏软)
计算机详细技能: 熟悉办公软件的使用、熟悉C语言,JAVA语言
技能专长: PLC编程(松下、三菱、欧姆龙),触摸屏编写、电气图纸的绘制、电气元器件的调试
语言能力
普通话: 流利 粤语: 一般
英语水平: 英语专业 CET-6(440)、雅思(5分) 口语流利
英语: 熟练 英语: 熟练
求职意向
发展方向: 电气设计(plc程序编写),精密设备制造行业,承担电气设计项目
其他要求: 包吃住,出差不是长期(不超过1个半月)
自身情况
自我评价: 本人积极上进、好学,积极配合同事的工作,遵守公司 规章制度 ,认真完成公司分配的工作。
兴趣 爱好 : 爬山、喝茶、 唱歌 等
获奖奖励
国家励志奖学金 2012-07-06
相关证书
学士学位证() 2012-03-07
1、材料科学与工程专业简介
材料科学与工程是研究材料成分、结构、工艺、性能与用途之间有关知识和应用的学科。该专业方向培养具有扎实的材料科学与工程基础理论知识及相关基本技能的高级研究开发与工程技术人才。毕业生掌握材料科学与工程领域比较系统全面的基础理论知识、基本技能和方法,具有从事材料领域科技工作的初步能力。能在材料、机械、电子信息、冶金、航空航天等各种行业从事材料的生产、质量检验、工艺与设备设计、新材料的研究与开发以及经营管理工作,或在科研机构和高等学校从事教学与科学研究工作,或成为本专业及相关专业研究生的优秀生源。
2、材料科学与工程专业就业方向
本专业学生毕业后可在各种材料的制备、加工成型、材料结构与性能等领域从事科学研究与教学、技术开发、工艺和设备设计、技术改造及经营管理等方面工作。
从事行业:
毕业后主要在汽车、教育、专业服务等行业工作,大致如下:
1、电子技术/半导体/集成电路
2、新能源
3、快速消费品(食品、饮料、化妆品)
4、原材料和加工
5、建筑/建材/工程
6、其他行业
7、机械/设备/重工
8、石油/化工/矿产/地质
从事岗位:
毕业后主要从事研发、工艺、材料工程师等工作,大致如下:
1、研发工程师
2、工艺工程师
3、材料工程师
4、现场服务工程师
5、技术员
6、销售工程师
7、技术支持工程师
8、技术工程师
工作城市:
毕业后,上海、深圳、北京等城市就业机会比较多,大致如下:
1、上海
2、深圳
3、北京
4、广州
5、成都
6、武汉
7、厦门
8、苏州
3、材料科学与工程专业就业前景怎么样
随着人类进入新世纪和科学的发展,无论是工业领域、建筑领域、医用领域还是航空领域,材料学都面临着技术突破和重大产业发展机遇。同时以高分子材料、纳米材料、光电子材料、生物医用材料及新能源材料等为代表的新材料技术创新也显得异常活跃。很多日用化工类、机械加工类、石油化工、钢铁制造类企业都需要材料及相关工程方面的人才。
学生毕业后可以到材料及高分子复合材料成型加工、高分子合成、化学纤维、新型建筑装饰材料、现代喷涂与包装材料、陶瓷、水泥、家用电器、电子电气、汽车厂、钢铁企业、石油化工、制造企业、航天航空等企业从事设计、新产品开发、生产管理、市场经营及贸易部门工作,也可以到高等学校、科研单位从事科学研究与教学工作,还可以到政府部门从事行政管理、质量监督等工作。
本科生除了就业以外,另一个主要去向就是读研或深造。可以说读研率高是材料类专业的一大特点。学生在本科阶段学习的知识也是全面的、基础性的,以便为将来的学习打好基础。如果想要在某一领域有深入的研究和发展,还需要进一步学习深造。从很多企业招聘的学历要求和给予的待遇就能看得出,高学历毕业生在就业环境和工资待遇等方面明显优于本科毕业生。因此,毕业生考研和继续深造的比例很大。
现在的女性越来越注重在化妆品这一方面的消费,所以化妆品行业是有发展前景的。下面是由我为大家整理的“化妆品创业项目计划书”,仅供参考,欢迎大家阅读。
化妆品创业项目计划书(一)一、摘要
随着社会的不断进步,人们生活水平的日益改善,越来越多的人重视护肤产品,诚然20岁到30岁此年龄段护肤意识越来越强烈,但是市场上有很多护肤品打着天然健康护肤品的旗号,使我们不知道怎么选择!由此天然健康的护肤品是以后的一个巨大的商机!因此希望我们未来的品牌“xx”成功进入市场!
二、市场调查与分析
作为本国的消费者,女性开始护肤相对国外的比较迟,一般到20岁才想到要护肤。但是选择适合自己的护肤品也成为了她们的苦恼,何谓护肤,当然是化学成分越少越好,而不是用化学成分来维持自己的皮肤,像这类产品一旦停用,皮肤则会崩溃。继承中医学的原理,从植物中提取天然成分的护肤肯定成为她们关注选购的热点。
xx的数据显示,20xx年上半年,国内化妆品专营店已经超过x万家,并以x%的年增长速度快速发展;在许多二、三线区域的护肤品市场,专营店的份额超过了x%。
网上热销的前十大化妆品品牌中,包括了xx、xx等外资品牌,国内的只有xx、xx等少数品牌。可见,功能化、差异化、民族性强的,像中草药、纯生物、珍珠粉、香薰类的产品,将是化妆品网购未来的一个优选。
化妆品里的2类物质危害女性身体健康甚至毁容:增白类和激素类。随意走进超市、药房或是百货商场的美容专柜货专卖店,你都能发现许多标注着“天然”、“草本”“植物”“香薰”一类的美容产品,不管这些产品究竟是真的具备它所标注的功能还是对顾客有某些欺骗行为,可以肯定的一点是,天然美容产品对消费者的吸引力是越来越大了。
需求多元化,市场潜力大,天然、健康护肤产品成为拓宽市场的武器。中国本土“xx”和“xx”品牌的成功案例与它的中草药健康护肤的理念有着极大的联系。“xx”现已畅销xx、xx等300余家全国连锁超市和百货商场,产品遍及华东、华北、华中、华南及东南亚地区,近2年的电子商务推广也取得了辉煌的战果!。
三、资源分析
1劣势:由于现在本人是在校大学生,没有启动资金,没有社会经验,对很多市场上的护肤品专业公司不是很了解。
2优势:想打造一种适合20——30岁女性的天然健康的护肤品,不是用化学成分来保养皮肤,而是通过提取植物精华,日益的达到护肤效果,不追求速度,而是追求长期的真实自然的效果。就像中医一样从养生之道治本。
四、竞争分析
1树立自己的品牌意识难。很多中国消费者越来越青睐外资品牌,比如xx,xx,他们的品牌意识深入消费者心理。
2得到消费者的认可很难。目前的大品牌有雄厚的资金和市场份额,要想站有一席之地,产品的天然健康必须让消费者认可,但是消费者就是因为担心护肤品的化学成分,所以选择知名度很高的品牌,她们认为安全系数高。
3产品的专业性即管理的专业性。毕竟刚起步的企业,管理,技术,都不专业,都需要在成长中摸索进步。
五、项目整体设计
利用“生产——销售”为一体的模式,护肤产品的成分都是从天然植物内提取研制,不含有对皮肤有害的化学物质,保证纯天然健康!这样也可以让MM消费者买的放心,用的安心。
六、营销方式和手段
利用网上营销和实地营销
1网上营销:初期由于资金有限不能建网站,先在淘宝上开店。利用互联网信息传播快速的特点,把自己的品牌放到网上,并推广。当然会增加关于如何选购护肤品,怎么样护肤的生活必备知识。
2实地营销:做宣传片,大力在大学校园宣传,毕竟我们的护肤品主要是针对20到30之间的年龄段的女性。用有质量保证的产品和热心的服务赢得她们的支持与信赖。
七、人事
创业初期只是研制护肤品中的一种,然后壮大之后研制一套。
1专业的研制护肤品人员(1名)
2生产制造人员(3名)
3市场策划及调查人员(1名)
4管理人员(本人)
八、财务需求与运用
初期只研制爽肤水。
启动资金20万
1设备的购买,根据以后的价格再定。
2聘请人员的工资(技术工由亲戚来担当)
3销售价格:价格公道,符合产品的价值(根据成本而定)
九、风险
1没有社会经验,很容易失败。
2生产制造人员的聘请很难。
3启动资金不足,后期不能延续下去。
4、产品得不到认可,很可能钱货两空。
十、成长与发展史
现在护肤品越来越多,选择的机会也越多,一些假的护肤品也在市场上销售,由此带来的选购难度也加大了,消费者根本很难判断哪种护肤品的化学成分少,哪种适合自己,因此希望我们研制纯天然的护肤品,起初不以盈利为目的,而是以让消费者放心购买安心使用为宗旨,让她们所接受,从护肤的根源讲护肤的知识。希望使自己的品牌为消费者所接受,然后慢慢扩大规模,有几个人的公司扩大的几千人等等,最终自己的产品能让消费者满意,达到双赢的目的。
化妆品创业项目计划书(二)一、宗旨及商业模式
成立我公司的宗旨是为实体店周边以及各地方便上网高校女大学生提供适合的化妆品及皮肤基本护理,给予每个人享受美的权力,同时帮助女生护理皮肤和求职时装扮得体从而取得成功。
我公司经市场调查发现了校园市场这一夹缝市场,尤其在化妆品行业基本是一个空白。公司资金主要用于:
(1)为新产品打开市场;
(2)采取有效的营销策略扩大校园市场。
产品和服务:主要提供中低端化妆品。同时,我公司还面向需要求职面试的同学,为有需要的同学做定期面膜护理及淡妆有助于面试的成功。随着互联网越来越普及,网上购物也逐渐成为流行行为之一。网上开店创业拥有众多优势:启动资金低,投入少,交易快捷方便。所以,我公司的产品也将会在网店中销售。
我计划按着这种经营模式继续扩大势力:在这一市场中,主要的关键因素是如何满足在校大学生的消费需求。我们的服务是独一无二的,理由是我们和消费者是零距离的,更了解这一市场,我公司代表着新的女性消费市场的一个侧面,该市场可以把在校大学生作为潜在的目标顾客,若干年后,是走向社会的白领。
对这块的消费也是只增无减,都可能发展为我们的忠实顾客。对我公司壮大规模也提供了有利条件。另外,我们有自身优势,原因是我是工商管理系的学生,而且又是学会计的,不论是管理或市场都有丰厚的理论基础,熟练计算机操作及网店操作。
市场定位(目标市场):我把我们的市场定位在美容护肤。
根据市场资源,根据两年来的调查显示,93%的女生需要该项服务,几乎所有的女生表示对自己外表很在意并希望可以通过专业的美容师护理或改进皮肤。在调查中发现,在女生宿舍,能见到最多的也就是化妆品了,而且多是中低档产品,但价格却是颇高,从被调查者那了解,一般很难买到优惠的化妆品,购买渠道很不畅通。
事实上,即便是所谓的大折优惠商品也是存在丰厚的利润。在护肤方面就更不方便了,周边连一家像样的美容店都很少,而专门为大学生服务或为她们求职面试就更少见了。现在大学生上网很方便,网上化妆品也极多,但是同一产品价格相差几块到几十块甚至几百块,在网上看真假难辨,一不小心就买到假货。
竞争:在这一夹缝市场里,我们没有竞争对手,但是我们的服务在市场上是有选择性的。所以,要体现我们的竞争优势,即做好宣传和促销。
管理:我们的管理层我会寻找都是管理系出来的大学生,比如市场营销专业,具有的化妆品销售经验,对市场有一定的敏锐性,会计专业,从数据可以分析出市场的动向。刚出来创业的大学生事业心强,做事积极性较高,而且对工资要求不会太高。
资金需求:我会寻求贷款支持,这笔资金用于启动资金和营销资金。采用利润分红,在2年之内偿还这笔贷款或投资。
二、公司介绍
目标:我们的目标是将公司变成高校化妆品连锁公司及皇冠网店。我们立志于在销售领域恪守信誉、提高声望。为达到此目标,我们采取诚信经营、扩大宣传等方式来实现。
公司简介:商业法定名称是xx化妆品公司,其业务范围包括化妆品的实体店销售及网上销售和针对性的皮肤基本护理。
公司战略:尽管化妆品市场形式并不简单,但这一夹缝市场一些有实力的公司是处在放弃或未开发状态,故,为我公司的生存发展提供了空间。我公司的市场战略是先攻薄弱市场,逐渐占领市场。
公司管理:1管理队伍
(1)门市经理;
(2)门市值班分为销售和美容师;
(3)上门推销及服务。
公司将建立以下制度和报表以便于管理:
1财务,商品管理制度。
2人员招聘,培训,奖励等激励手段。
3印刷销售单,报表等,便于核查和管理。
组织:
(一)组织内部管理制度
公司将建立以下制度和报表以便于管理:
1、财务,商品管理制度。
2、人员招聘,培训,奖励等激励手段。
3、印刷销售单,报表等,便于核查和管理。
(二)人员招聘
本行业从业人员按国家规定必须有上岗证,尤其美容师。部门销售人员要求相应专业毕业本科生或优秀专科生,有一定营销,销售知识。招聘人员应注意外观形象,男性在175厘米以上,女性在160厘米以上,五官端正,皮肤好,语言表达能力强,工作细心,无不良嗜好,无不良行为记录。招聘人员均有6个月的试用期。
风险:此项目主要风险是以下几个方面:
1顾客对一些化妆品过敏反应。针对这一点,对每个顾客跟踪调查,使用我公司产品的前两天建立良好联系,同时,在购进商品时严格把关,严禁假冒伪劣商品。
2防盗防火。建立个人责任制度。将责任具体到个人,施行轮流值班制。
3网店销售运输过程的损毁。寻找良好的快递公司合作,发出时将产品包装完好,再三检查。
三、市场分析
市场介绍:在学校里女生数量不少的比例,然而周边没有一所专门为女大学生服务的化妆品经营店,同时,面对求职中激烈的竞争,每个求职的女性都想脱颖而出,那么求职时的装束也显得尤为重要。需求与供给的矛盾带来了发展该行业的无限商机。
市场分析:
优势分析:
1如前所述的供求关系的矛盾。校园市场是一个夹缝,有生存和发展的机会。
2针对性强。我们的商品和服务完全是针对需要求职工作的大学生,价格以中低价位为主。
3对市场更了解。由于我公司于我们的消费者是零距离接触的,我们更能及时了解市场适应市场。
4有网店,为不能前来实体店的顾客购物提供方便。
5公司成员多数都是管理专业毕业而且对化妆品行业有浓厚兴趣,故有更强的经营优势。
劣势情况为:
1资金筹集的困难。
2公司的大部分管理及经营人员缺乏经验。
3短期建立公司的知名度和信誉上的营销策略选择的困难。
目标市场、目标顾客:女大学生,求职女大学生,年轻女白领(潜在)
1单体顾客--指购买商品或服务,以满足个人对美的追求和体验。其特征是个性化的小量购买,是我们主要服务对象
2团体顾客--以班级或宿舍等团体购买商品或服务。其特征是时间、人数固定(一般发展为回头客)
销售策略:本项目的关键是销售工作,所以销售业绩必须与个人业绩挂钩才能保持人员高士气并取得较好的经济效益。为此在薪酬设计上采取以下措施:
1人员执行的一般工资,若活动期间工资另定。
2和业绩挂钩。员工在基本工资的基础上,按每个人的销售额的10%提成。
四、竞争性分析
为了提升企业的竞争力,增大销售额,我公司会采取一些营销措施,一些基本计划如下:
市场营销计划:
(一)定期的为上述的高校女生作定期的关于皮肤护理的基础知识,主要目的是让更多的人明白护肤的重要性。
(二)采用会员制。即一次性消费到一定金额就可成为会员,以后购买商品时可享受优惠价。
(三)消费返现金。每次消费后,我们都将为顾客保留她们的帐单,累积消费达一定数额将反一定比例的现金,以此鼓励大家消费,同时避免顾客的流失。
(四)为答谢并增强顾客对公司的支持,给大家提供节日免费皮肤保养(如三八节,元旦,圣诞,十一,五一)
服务与支持:
(1)对顾客的服务:[有的放矢"才能有效、高效的占有市场,要做到这一点首先要对市场足够了解,对此,我们会做定期的调查,和顾客建立及时地沟通,了解她们的心声,做到确保顾客百分之百的满意率。
(2)反馈:建立积极的顾客反馈机制,如开店除器材及顾客的建议并采用幸运抽奖这种集鼓励和娱乐为一体的形式,保证初期公司信息畅通,从而不断符合市场。
五、市场与销售
销售策略:
(一)销售方式
我公司的销售方式分为两个部分:成长期和成熟期。成熟期随着市场日益成熟,公司知名度大大提升,公司以坐商方式经营为主,上门开发新顾客为辅。
(二)产品定位:
(1)市场定位:公司经营与服务理念是服务于女大学生,产品定位于大多数学生能接受的中低端商品。
(2)经营理念:做小:限于女大学生;做精:品质控制;做好:为顾客服务以建立企业的美誉度。
定价策略:众所周知,化妆品行业利润颇高,为了增强我公司的市场竞争力和更好的服务广大同学,我们的价格应低于市场平均价3%--5%,对顾客才会有更强的吸引力。
财务计划:
(一)销售收入为每月化妆品销售额和皮肤护理收入。
(二)月支出为化妆品销售成本,皮肤护理所需成本费,房租,人员工资,人员提成,税金,其他费用。
(三)月利润以及净利润。
建设企业文化建设:本项目虽小,但属于服务行业,必须有一定的规范,给顾客一个好印象。首先要对员工加强思想教育,树立企业信誉,讲究商业道德,以诚取信于顾客。
化妆品创业项目计划书(三)一、创业(开香水吧)前的准备工作
在选定香水吧行业之前,先衡量自己的创业资金有多少。因为,各行业的总投资有高有低,每一种行业都不一样,所以,先衡量自己所拥有的资金能够做那些行业,再来做进一步的规划。
选择开香水吧店的优势是香水吧(散装香水)行业已经成熟,利润相对来说要高于其它行业好几倍,需要的成本较低,容易进入也容易启动。
二、店面的选址
地点的选择对日后店面的营运好坏影响很大,所以一定要找个商圈位置好的店面。
香水吧店面建议选在:
1百货商场专柜、大型超市卖场。
2化妆品专卖店、护肤美容院。
3香水专卖店、汽车装潢店。
4家居用品店、内衣店、相关女性服装和饰品店。
5酒吧、茶室等娱乐休闲场所。
6其它时尚用品销售场所。
7各种地处闹市、人流量旺的销售场地。
建议店面的租金也不高于6000元/月,面积在5-15平米之间,找好店面之后,接下来就是要与房东签约。在与房东签约时,租期最好不要太短,如果只签一年,可能一年后才要开始回收,结果店面却被房东收回去,租期以三至四年为较理想的签约期限。
即使将来经营出了问题我也可以转租出去(这里的房租一直在涨)。店面承租下来,需要一段装潢期,所以我向房东情商,租金起算的日期让他扣掉装潢期,以降低租金支出。呵呵,能少烧钱就少烧点,谁让咱没多少起步金呢。建议选店面选在客流量大的成熟商圈,咨询客服。
三、店面(香水吧)的装修
建议直接申请香水吧厂家帮你出装修效果图,把你店面的实际情况讲清楚(包括店面的位置、周围的商圈、客流量、客户经过的方向、店内的平面图等)厂家为你量身定做的装修效果图,你可根据自己的装修成本做简单的修改,大体风格不变就好,这样,厂家也可根据这些信息,帮你搭配适合的商品。
四、选货及进货的渠道
万事具备只欠东风,下面进入正题,我该讲讲怎么买生财的工具:香水,怎么进货选货
前面已经把店面的情况跟厂家说明白了,香水吧厂家会结合你的店面情况帮你设计适合你的产品搭配,最主要是香品要全,不要单一做香水(有点单调),找香品全些的香水吧厂家,多元化经营,给顾客一个多呆一分钟的理由,也给自己一个多赚一点钱的机会。
进货尽量安排在每个星期六到货,这样每个周末店内肯定是有新品到货的,但只上部份新货,一部份留着星期天上!让顾客感觉每周到你店里来,都有新品到货,不管需不需要,都给顾客一个下次再来的理由,同样,给自己一个再多赚一点钱的机会。
像“情人节”“妇女节”“五一”:七夕““国庆”等几个销售高潮,不要等到差不多时间时再准备货品,提前半个月就可以先开始准备了!要给自己有足够的安排时间才行!
进货渠道:
xx香水吧厂家是首选厂家,独家生产纯植物精油微胶囊香水,不含甲醇,不含酒精,不刺激皮肤,任何肤质的人都可使用,更重要的是她的香味清淡,留香3-7天,真正有效地帮你锁定回头客。
xx集团是目前国内市场上香品最全的公司,在业内6项新高。
五、人力规划
一个10平米左右的店面,建议雇佣1-2个导购,有化妆品、服装、美容院等零售业工作经验者优先,刚开始创业时建议先雇一个导购负责接待顾客,店主也要一直在店里接待顾客、收银(自己创业累点是应该的,何况创业初期咱的资金不是很多)。导购的工资(包括自己也要算的哦),1000元/月+提成1%(月营业额的1%),提高工作积极性。
六、投资金额分析,每月费用分析
1房租:500-5000元/月。
2装修费1000-3000。
3第一次香水货款10000元。
4其他费用1000元。
5员工工资可以在第一月底结,不用算在初期投资内。
6余下3000做流动资金使用。
七、营销策略(香水吧经营方法)
1开幕促销
当一切都就绪之后,就准备择期正式开幕。开幕当天为招徕顾客,办一些促销活动势不可免,促销活动不外乎打折、赠品及抽奖等三大类型。同时在周围小区散发些传单。
推荐使用xx集团独家生产的计数型手机加香机做促销,只需要一毛钱成本就可为顾客的手机清洗、消毒、加香一次,新颖的促销模式,厂家有承诺如因机器问题损坏手机,由公司双倍赔偿,让你没有后顾之忧放心经营,到晚上,只要按一下机器上的按扭,就可计算出一天下来处理了多少部手机,从而也计算出多少有效客流。
2香水吧的陈列
开香水吧关键香型品种要多,给客户有足够的挑选余地,这与其它品牌专卖店不同,不是依靠主要几个款的来销售!产品陈列上要突出自己香水的特点,把清淡的、微浓的分开陈列,包括哪个香型适合用与哪种场合要写清楚。
除了店铺看上去整齐外也给有目的性购买的客户挑选提供方便!所有香型都用闻香杯、闻香棒展示出来方便客人试香,挑出几款特别漂亮的小香水瓶来吸引顾客的眼球。很多时候顾客是因为看着小香水瓶漂亮才来选香水的!小香水瓶的款式要经常更换,这不能偷懒!
3长期发展营销策略
(1)原则:每周都要有新款香水瓶上架。
(2)方针:尽量把其中的每个环节作成标准化,以备日后发展连锁,即模式复制。
(3)服务:训练营业员的基本利益,对顾客的服务态度及服务宗旨。无论顾客是否买香水或是买多少钱的香水都要微笑送客让其满意离开,常此以往才可能有口碑相传的美益度,也才会有回头客。顾客的要求在可能实现的前提下尽可能的满足。
4香水吧经营方法
(1)初次来店的惊喜
免费赠送小饰物,小挂件,免费做手机加香等,让其填一份长期顾客表(做客户数据库)。
(2)增加其下次来店的可能性
传达每周都有新货上架的信息。
利用顾客数据库,以某种借口施以小恩惠,使其来店领取或告知打折消息,或者过节免费送给会员小礼品(要定量)或送生日礼物等。
(3)满意购物并使其尽可能介绍其他买家来店购买
八、总结
综上所述我用x万元开一个xx香水吧店,与厂家紧密配合,你想不赚钱都难!
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