印度那么贫穷，为什么IT业却很发达，程序员数量也比其它国家多？

因为印度虽然这个国家很穷，但是印度的IT行业是相当的发达，并且程序员数量也自然也就比全世界其他地方要更多了，这还和印度人的智商和语言天赋有关。

如果提到印度这个国家，一般想到的就是人很多，但是国家比较落后，有一种脏乱差的印象，并且印度贫富差距很大，居民的素质相对也不是很高，但是在如此落后的一个国家，却有着发达的IT行业，并且有着很多程序员高手，那又是怎么回事，这个问题让很多朋友感到诧异万分。

首先，印度国民虽然素质总体不算高，但是印度人对语言方面有着极强的天赋，智商相对也是很强的，所以曾经被英国人殖民了以后，他们的英语水平都挺好的，而编程也是和英语有着很大的关系，他们学起来自然也就不难了，并且印度软件外包这一个行业也是很发达的，在这种情况下，IT业也同时被带了起来，吸引了更多从事于编程的程序员。

在如此先天占有优势的情况下，加上印度的人口数量这么多，程序员多也是很常见不过的事情了，印度的程序员不仅仅很多，并且每一位本事也不小，在世界上也是很青睐印度程序员的，比起其他的亚裔，印度程序员要占有更大的优势，而且相对其他的员工，他们对于工资要求也不是很高，可以说是物廉价美，所以外包公司也经常会用到他们。

多数人对印度的第一印象是落后，再有就是女性问题、卫生问题、文盲率高、贫富差距严重等等由于社会体制落后造成的问题。但令人感到奇怪的是，印度在这样的大环境中，他们的IT行业却很发达，并且印度的程序员还受到业界的的高度关注和青睐，不仅如此，印度还是程序员最多的国家。

为什么印度是程序员比其他亚洲国家的程序员多？

印度的程序员多这一点很好解释，因为印度的人口基数大，印度有着1324亿的人口，而程序员占总人口的02％，约为270万人，但在这个文盲率高达50％的国家中，270万程序员也是个十分恐怖的数量。拿中国作比较，中国的文盲率不到1％，但程序员的数量只占了总人口的014％，到底是什么原因导致了这个情况？

首先是语言上的优势，印度曾经被英国殖民过长达两百年，所以英语对印度人而言能够算得上半个母语了，然而市面上的编程用语言基本都是用英语编写的的，所以印度人相对于中国人而言有着语言的优势。

其次是印度的外包产业十分发达，印度在全世界软件外包市场的占有率为60％，也是全世界最大的软件外包国家，正因如此，印度便产生了大量的IT岗位，而如此充裕的岗位就会吸引更多的从业者。

但还有一个有趣的说法是时差问题，印度跟中日韩相比，前者跟美国有一段工作时间是重合的，所以可以有工作交集，而中日韩跟美国的工作时间恰恰颠倒了过来的。

最重要的一点是贫苦的低种姓印度人，不想每天都待在垃圾堆里，不想每天都吃着拉肚子的食物，不想看到自己的孩子一个又一个地夭折才想要通过当程序员来改变自己命运的吧，毕竟程序员是印度的主流行业当中最能与世界接轨的。

纳闷印度的程序员为什么如此受欢迎？

印度的程序员数量庞大之余，还十分收到业界的追捧，在硅谷上班的印度人比其他亚裔要多得多，并且在硅谷，印度程序员当上高层的比例要比亚裔程序员要多。

前面提到过印度是世界上最大的外包公司，然而在外包公司当中，人才竞争是十分强烈的，由于印度没有计划生育，所以一户印度家庭一般会生育3到6个小孩，并且社会福利十分微薄，而程序员一般都是家中的顶梁柱，如果他们一旦失业，那将意味着他将不能支付起妻儿老小的生活费用，因此他们会不断努力地去提高自己的技术，再加上整个行业的成熟和规范，这些原因都会促使他们成为尖端的的程序员。

其次是印度程序员十分'物美价廉'，由于印度的人力成本非常廉价，印度程序员和美国程序员做着一样的工作，收入却只美国程序员的十分之一。当然，这种情况只会出现在印度的外包公司，如果是在美国本地上班的程序员，他们还是会拿到跟美国人同样的工资的。

印度程序员受青睐最重要的一点是思想比其它亚洲国家接近西方。硅谷可以说是大部分程序员向往的地方，然而硅谷在美国，所以里面的企业文化都有很浓郁的美国文化，而印度因为被英国殖民过，所以很多方面都深受西方影响，思考方式和文化与大部分硅谷企业都比较契合，所以总体上而言印度程序员会相对更受主流IT企业的青睐。

一个高瘦的白人码农、一个矮小的中国码农、一个来自印度东部的码农再带上一个满脸胡须留着长发的码农，这就是硅谷科技公司的标配。

有相关数据显示，能拿到美国工作签证的留学生人数大约在85万，而这之中大部分都是印度人，这也造成了科技行业内的印度人泛滥。

中国的留学生人数是印度的两三倍，然而这之中能拿到工作签证的仅仅只有印度留学生的十分之一，在知乎，硅谷的华人与印度人纠纷能让你看上三天三夜，印度工程师被认为是中国工程师在硅谷的对手和绊脚石，然而从管理层开始，很多公司都被印度人占领了，你不得不忍受这样的氛围。

虽然在美国，印度码农更胜于中国码农，但只要我们国内的互联网科技公司成长起来，多多出现华为、阿里这样的后起之秀，那么未来的中国工程师将不必再将硅谷奉为心中的圣地。

但这些都是从宏观的层面来看的，中国程序员也有很多优秀的，只是比例没有印度程序员高。对于印度IT行业你怎么看？

大多数人对印度的第一印象是落后，其次是妇女问题、健康问题、文盲率高、贫富差距等社会制度落后造成的问题。然而，令人惊讶的是，在如此大的环境下，印度的it产业非常发达，印度程序员也受到业界的高度关注和青睐。此外，印度也是程序员数量最多的国家。

为什么印度的程序员比其他亚洲国家多？印度有1324亿人口，其中02%约为270万。然而，在这个文盲率高达50%的国家，270万程序员也是一个可怕的数字。与中国相比，中国的文盲率不到1%，但程序员只占总人口的014%。这是什么原因？

首先，有语言上的优势。印度被英国殖民了200年，因此英语可以被认为是印度本土语言的一半。然而，市场上的大多数编程语言都是用英语编写的，所以印度人比中国人有语言优势。    其次，印度的外包产业非常发达。其在全球软件外包市场的份额为60%，也是全球最大的软件外包国家。正因为如此，印度创造了大量的IT工作岗位，如此丰富的岗位将吸引更多的从业人员。

如上所述，印度是世界上最大的外包公司。然而，外包企业之间的人才竞争非常激烈。因为印度没有计划生育，一个印度家庭一般会有3到6个孩子，社会福利好，而程序员是家庭的支柱。如果他们失去工作，就意味着他们将无法支付家庭和孩子的生活费用，因此他们将不断努力提高自己的技术，再加上整个行业的成熟和规范，这些原因将使他们成为尖端程序员。

班加罗尔是一座“IT化”了的城市。各档酒店鳞次栉比，但游客来此若不预先定房，就很难找到落脚的地方，全球、地区和印度国内的各种IT商务研讨会议，排满了班加罗尔的城市日程。班加罗尔的夜生活十分有格调，“酒馆文化”颇为盛行。人们到此可以忘却宗教、种族、性别的差异，在浪漫的音乐声中一品清醇而又廉价的印度干啤。不过，享乐并非所有人的目的，很多人来此是洽谈商机或找寻工作机会的，还有不少“人才猎头”穿梭其间，递给你一张名片，邀请你到他们的公司发展。

印度政府对班加罗尔的IT业发展给予了充分的政策扶持。1999年，印度成立信息科技部，成为当时世界上少有的专门设立IT部门的国家之一。2000年10月17日，印度IT法案生效，为该国电子商务的稳步发展提供了法律保障。“海归派”对印度IT业的发展也功不可没，他们为印度带来了充足的资金和尖端的技术。同时，大量会说英语的廉价劳动力也吸引着西方IT精英公司纷纷将班加罗尔作为发展的桥头堡。IT业的强劲发展为班加罗尔积聚了大量财富。印度2003年IT业创造的产值为120亿美元，预计到2009年将增至620亿美元，而班加罗尔在其中将占据1/3的份额。班加罗尔在本财政年度已吸引外资180亿卢比，预计今年IT业出口将增长32%至35%，大大超过29%的预定目标。但是，班加罗尔乃至印度的IT业也面临不少难题，主要是印度整体经济不发达、基础设施落后，特别是人才依然短缺。据印度信息科技部资料显示，到2009年，印度在IT领域的人才缺口仍有50万。印度首富普雷吉姆也说，印度的IT科技产业有80万从业人员，而美国有1020万，印度的通信领域有从业人员30万，而美国有600万。为此，印度政府正考虑推行税收和财政支持政策，以吸引更多人才投身与IT相关的服务行业及IT核心领域。

IT业的发展使班加罗尔人的生活更接近外面的世界。28岁的司机兼导游萨吉德是个穆斯林，他在班加罗尔已经生活了10年。萨吉德热情四溢、笑容灿烂，对IT业的富豪们如数家珍，还知道中国香港地区的李嘉诚。他几次大声地对我们说“我是班加罗尔人，我爱班加罗尔！”这让人想起印度首任IT产业部部长帕拉莫德曾说过的话：“过上个三四年，我们要让每一个印度人，都能感受到IT给他们生活带来的变化。”

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