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每天工作都在十二个小时以上,而且没有加班费,最长的是早上九点上班,第二天早上六点下班,美其名曰叫厨神计划。在哪上班就是把自己卖到那了。工资永远的两千四,所谓的分红只不过是每个月赏员工二十块钱,让员工买点糖吃。王品的企业文化呢就是开会,最短半个小时,最长没有,而且是一天三次。还有呢就是吊人,从不会表扬,出错就骂,要不就摔东西。再说说升值吧,外聘的员工实际上没有什么机会,因为都把机会给学校聘来的幼狮了(幼狮是他们要培养的员工)其他外聘的没有希望的。台企吗,和富士康一样,压榨员工王品集团厨艺储备干部做台塑牛排烹饪厨房技术管理监督的,实习生。不是去做厨师培训实习生的。这个转正以后就是厨房管理监督岗,在厨房工作但不烧菜。实习期工资2000不到,实习期满转正后3000不到。其实挣得还不如厨师多,要加工资不容易,社保5险1金有但奖金很少除了加班费基本没有奖金。压力不大实习期倒是能学到点东西,但跳槽的人不少,工作段时间就可以跳槽去星级酒店做管理了,工资比王品要高不少。
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