2.流产每人次1000元。
生育津贴:生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。
生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。
法律分析:
(1)女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口
(2)工作人员受理核准后,签发医疗证
(3)生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算
(4)工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。
保险待遇
生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用
(1)生育津贴:生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。
生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。
(2)参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇。
(3)生育保险待遇生育津贴发放标准,以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发:
生育津贴
(当月本单位人均缴费工资/30天X假期天数)
假期天数:
①正常产假90天(包括产前检查15天)
②独生子女假增加35天
③晚育假增加15天
④难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天吸引产、钳产、臀位产增加15天
⑤多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天
⑥流产假:怀孕不满2个月15天怀孕不满4个月30天满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天
一次性分娩营养补助费
①正常产、满7个月以上流产上年度市职工月平均工资×25%
②难产、多胞胎:上年度市职工月平均工资×50%。
法律依据:
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
人流手术分为无痛人流、普通人流以及超声引导下人流,甚至是在宫腔镜下人流。女性可以根据自己的身体情况以及医生的建议选择合适的流产方式,那么做人流手术的费用是多少?不同方式的人流手术,其费用就会有一定差异。而且医院的等级及类别不同,费用也会有一定差别。如果是在公立的二级医院做普通人流手术,费用通常在600元左右;如果是做无痛人流手术,费用就在1000元左右;如果是在超声引导下做无痛人流手术,费用就在1200-1300元左右;但如果是在宫腔镜下做人流手术,费用通常达到6000元左右。
人流对女性的危害是很大的,轻则导致月经不调,严重的可能会影响到日后怀孕。做人流手术一定要去正规的医院进行治疗,避免术后感染。术后要注意休息,合理膳食,注意个人卫生,禁止性生活。
女性一定要做好避孕措施,防止意外怀孕对身体带来的伤害。做完手术后要保持外阴部的清洁卫生,每天用温开水清洗1~2次,勤换卫生巾;短期内不要坐浴以及盆浴,以免感染。
病情分析:一般来说,这个费用的话,在1000元左右了。
指导意见:
人流的最佳时间是在怀孕2个月的时候了,建议你正规医院治疗,20岁之前不要性交了。
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