未续签合同被辞退如何赔偿

劳动者在合同期满前被辞退的，按照其在本单位工作的年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月的工资。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月的工资。