试岗期没有工资合理吗

试用期没有工资是不合理的。 【法律依据】根据《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的80%，且不得低于用人单位的工资。