
某知名IT企业的人力资源经理如此抱怨:都说现在大学毕业生就业难,我们公司为了经营扩展需要,最近一直在招聘一些岗位的空缺人员,许多好职位虚位以待,可是从招聘结果来看,简历倒是收了不少,也面试了很多,就是找不到那种理论与技能并重、上岗即上手的优秀人才。那么,待业青年学什么技术好找工作?
这位经理所说的现象在人才市场里已经成了普遍现象:一边是就业率非常不理想的大中专毕业生和找不到工作的就业人员,一边是花了很多精力和费用却苦于找不到人才的用人单位。从表面上看,这是一个矛盾的现象,实质上,它却真实反映了当前社会就业和大环境的实际症结,那就是:“才”荒,“人”不荒。这是现代教育体制重理论弱技能的表现,也是对大中专院校专业设置普遍脱节市场的表现!
待业青年学什么技术好找工作?首先我们可以从以两方面来看看。第一,参加现在社会上相对较火、较受用人单位欢迎的专业培训,提升一下自己,这样就业应该有所帮助。第二,自己调整心态,选择目前招聘很多的基层做起,磨练一下自己,这样有了一定的工作经验之后,再找工作自己的工作情绪和能力应该都有相应的提高了。
但在此我们必需考虑的是,现在的专业非常多,什么专业就业率比较高,又怎样能把握住就业率高、最火、最受用人单位欢迎的专业呢在这里我可以直言不讳的告诉大家,就现在这种形式来看起来是IT行业。IT行业是一个朝阳行业,在我国已经是炙手可热的行业,随着科技和经济的发展,信息产业大行其道,各地都设立有高科技产业园,IT产业便是其中的主力军。
试想,以互联网、电脑和通信为代表的信息业,给人们的生活带来了怎样的变化北大青鸟认为这一变化还将持续,各类软件公司、网络公司蓬勃发展,对IT人才的需求日益增加。编程人才紧缺,软件人才告急,网络人才抢手,这些发自企业的呼声,都从一个侧面反应了IT人才吃紧的事实。物以稀为贵,IT人才的薪资也一直是各类排行榜上的冠军。
程序员的平均工资是14915元,工资中位数12500元,其中96%的人的工资介于3500元到85000元,65%以上的程序员的工资是在¥1500000-¥2000000区间的。程序员需要不断提升自己的业务技术,才能使程序员在自己的领域中不断前进。
程序员的工资一般是多少 ?
1程序员每月工资多少
工作3年内:1/5的程序员年工资在6万以下,同时也有1/5的程序员年工资达到了20-30万的水平。这样算来大多数年工资都在10-20万之间。
工作3-5年:90%以上的程序员达到了工资1W+的水平,只有大约10%的程序员年工资是低于10万的,超过1/6的程序员甚至年薪达到了30-50万的水平。
工作5-10年:只有27%的程序员年工资低于6万的,1/3的程序员年工资在20-30万之间,超过1/5的程序员年工资在30-50万之间,年工资在50-70万的程序员都占了541%。总的来说,大部分程序员的薪资所在的区间是20-40万。
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