程序员学习一般去哪些网站

01 GitHub

国外的网站，各种知名的公司以及开源框架源码，可以直接把框架源码clone到本地，也可以大胆把你所想写出来，pull上去成为贡献者，向国内外各种大佬学习他们的优秀编程思想和架构技术，也是一个体现程序员级别的地方。

02 csdn

专业IT技术社区：号称国内的github，为1亿技术人员提供一个优秀的学习和交流的平台，以技术博客论坛为主，无数的星级大牛博主，有些更是出书的大牛，每天都在上面分享一些自己的点点滴滴。坚持写作，从点滴做起。

03 知乎

本是一个分享各种人生杂谈，和一些鲜为人知以及各种大牛的免费和付费的知识型网站。由于流量逐步扩大，吸引了大批优秀的程序员在上面分享自己的技术创作，也是一个程序员常去的网站之一，不仅仅是为了学习技术。

04 OSChina（开源中国）

开源中国，上面有非常非常多的各种开源软件和插件。没准你公司用的哪个网站或app就是从上面copy下来的，有免费的有收费的，各种各样琳琅满目。算是一个比较古老的大而全的技术论坛和博客社区了，值得收藏。

05 StackOverFlow

这是一个由外国人创办的专为程序员提供的国际性问题解答交流社区，正如网站签名：Stack Overflow - Where Developers Learn, Share, & Build Careers。这个网站非常的纯粹，一般人还真不太习惯用这个，没有一手好英语还看不太懂全英文的技术交流与问答。

06 简书

简书是一个不仅仅为程序员提供的创作分享社区，上面充满了各种各样精彩的博文，不难看出这个网站的创始人的初衷是做全品类的创作社区，野心还是蛮大的哟。不过要做大而全就很难做到专业了，相比较与csdn个人认为在技术创作方面就略低一筹了。

07 牛客网

偶然发现上面的东西真的很有价值，这个网站不像csdn和OSChina以技术博客论坛为主了。但是在你需要的时候，却是相当有价值，里面有面试技巧、各种知名的不知名的互联网公司的对应往年校招社招面试题库，刷到你手软。

08 cnBlogs（博客园）

也是国内早起一批专为程序员们提供的一个免费技术论坛博客，上面有各种各样你想要寻找的解决方案，以及各种各样你见到的没见到的疑难杂症，值得拥有。

09 LeetCode

几乎每个算法大牛都知道的神奇网站，这个网站上面有：算法、数据库、Shell、多线程等多种类型供你学习。多数人在上面练习编程算法，尤其是给想进入一线互联网公司的技术人员，提供了一个免费又方便的题库。面试前都会在上面进行长期和充分的刷题，是你的不二选择。

早上七八点钟，还有晚上六七点这段上下班的时间，地铁上大部分都是年轻人，看起来只有二十多岁的那种。

有些看起来像是无忧无虑的学生，有说有笑。

也有穿着职场装束的青年男女，看起来也都岁数不大。

同学们，仔细想想，难道不觉得有些怪吗？

四五十岁的中年人都到哪去了？

退休是不可能的，要论年龄还远啊？

为什么四、五十岁的中年人，从地铁上“消失”了？

总结了几个原因。

第一，刚工作的年轻人，是“远距离通勤”的主体。

刚工作的年轻人，手头紧张，独居租房的比较多。

为了省房租，很多人都会选择住在偏远的郊外。

反之公司，则基本上要么在中心商圈，要么在某些办公园区，在旁边租房子的费用怕是比小员工的月薪还高。

所以每日都坐地铁长途通勤的现象就很普遍了。

在当代社会，同时具备“住处比较偏僻，离公司较远”和“经常利用地铁上下班”这两个要素的，基本上就以二十多岁的年轻人为主。

第二，部分四、五十岁的中年人已经买了车，无需使用公共交通工具。

一般来讲，都市职场人工作了八年、十年左右，只要有存款的意识，无论年薪高低，买一个代步车应该没问题。

特别是考虑到组建家庭，有了孩子之后，只要有条件的话买个车来回接送上学，对孩子来说也有好处。

开车通勤会面对拥堵，但这也是很多压力大的中年人，唯一可以放松的独处时间，因此很多人并不觉得遭罪。

所以，人到中年之后，只要有条件，很多人都开始开车通勤，自然不坐地铁了。

有同学会指出，中年买房买车的又不是全部，总不能全国人均有车吧？

你说得对，就整体来看，实际上有车的家庭还是少数。

买车和养车是需要一定成本的，如果收入没有到达一条基本线，买车不是方便，而是负担。

而反过来推论：

无法负担起买车、养车成本的四五十岁中年人，更没必要去为了一份位于市中心的工作，而去硬买车。

在家附近找个工作，哪怕工资少一点，骑电瓶车通勤，反而更划算。

以上几点，就是早晚高峰的上下班时间，你在地铁上，不太常见到四、五十岁的职场人的原因。

四十岁之后，人生的压力，会骤然增加一个级别。

别说用什么方式通勤了，工作本身还在不在，都是个未知数。

小编的同事，一位四十岁的大姐姐，在我们公司做财务总监。

她老公和她同年，之前是软件公司程序员，虽然很忙，但工资很高也没什么可抱怨。

但在去年过完年开始，由于经营问题，公司内部开始分化，分成了两个派别互相排解。

财务的老公被无辜被牵连，遭受了形形色色的排挤，最后在压力下辞职，一走了之。

他一开始也觉得没什么，工作没了重新再找就是了，以前也没少跳槽。

就凭着自己十几年敲代码的经验，找工作有什么难的？

结果却出乎意料。

对方一看他的年龄，就露出微妙的表情。

而且又看了看履历，没有做过管理职，一直就是个一线程序员。

面试数次都以失败告终。

要么薪资给的太低，要么公司干脆就不要。

这时候有个以前的同事来了电话，邀请他一起创业，在未来的新公司里当个技术合伙人。

合伙人，听起来差不多就是半个老板的意思了。

结果仔细一问，却大失所望。

开公司是需要庞大资金做预备。

“技术合伙人”虽然是要你出技术，但同样也得按比例拿钱，技术只是可以折算一定比例而已。

但是，同事他们家根本拿不出什么钱。

财务虽然是领导职，但也就是普通拿工资的上班族而已，和他老公一样。

养孩子，养老人，外加还几个贷款，剩下的钱能有多少？

所以他只能黯然放弃了这份邀约。

又过了几个月，同事的老公，就把创业和找程序员工作放在一边，整个人变得佛系起来：

早上起来，先开一白天的专车，赚点钱，贴补家用；到了放学之后，就把所有的注意力倾注在孩子身上：接孩子回家，辅导功课，陪伴孩子给他讲故事。

每个月保持着几千块的收入，就这样安于现状的样子。

有一次公司团建，几个同事悄悄问财务总监：

“真的没什么想法吗？毕竟，他从原本一万多的月薪，到现在只有几千了。”

总监笑笑说：

“他也是没办法呀，年纪大了点找工作找不到，创业又没钱当初还以为可以一直做程序员做下去。

你们也应该有点危机感才行。

早点规划，别像我们这样。”

这位财务姐姐，她本人其实也面临很大的压力。

她今年41岁，是财务部门的主管，学历是大专，在刚刚进入职场的时候，其实还是很高的。

但最近几年，财务招聘来的新人，要么是研究生，要么是海外名校，学历一个比一个好看，知识面和业务知识都很广。

财务姐姐的压力就这么来的：

她的确是部门里资历最老的人，但私企里单纯靠想资历担任领导职，也是有极限的。

如果不进步，那就等着被人取而代之。

本来这份财务总监的工作，就责任重大，整日忙碌。

但还要忙里偷闲的看书、学习，听讲座，不放弃任何一个提升自己的机会。

在工作上更是一个错也不敢犯，如履薄冰。

再加上，他们家现在主要靠她赚钱养家了，她对这份工作，就更加格外的珍惜。

中年人的世界，就是那么艰难。

双方的父母都要赡养，膝下的小孩还要好好教育，同时还要照顾好已经步入中年的自己，防范着人生的各种风险，不敢放松……

结语

就像《这个杀手不太冷》里那组经典台词一样：

“人生总是这么艰难吗？还是只有小时候这样？”

“人生总是这么艰难。”

尽管艰难，我们还是要坚强面对。

仅有一次的人生，让我们尽量不要留下遗憾，认真工作，努力生活，活在当下。

回首一年来完成的工作，作为程序员的我们应该要做好工作总结，希望在积累经验的同时提升自身的工作能力，好好努力吧。以下是由我为大家整理的“程序员个人年度工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。

程序员个人年度工作总结（一）

在过去的一年中，我担任公司开发部的一名程序员，主要从事着xx项目的开发工作，这一年来我低调努力工作着，不求闪亮显眼和光芒四射，只为平静和淡定；这一年中所做的成绩如下：

一、独立开发方面

xx项目中本人独立负责开发会计处的三个子系统：会计人员信用查询系统。代理记账机构信用查询系统。会计人员网上报备系统。这三个子系统上线后，方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息，以及方便了各单位对会计人员的报备。

二、团队开发方面

餐饮行业项目，在团队开发项目中直接参与了xx餐饮有限公司总部的信息综合管理平台项目，主要负责的系统有：房屋租赁合同管理系统。短信收发管理系统。会员管理系统。基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。系统应用后，xx在管理全国各门店房屋租赁合同上，一定程度上提高了管理效率，并且及时有效提供了相应预警信息；短信收发系统方便了总部及时传递各项信息；会员系统更好的管理全国各门店的会员信息；人事系统在管理中减少工作量等。

三、项目管理方面

金融行业项目，我参与了xx银行xx分行，企业转账管理系统中的部分模块开发。本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。xx项目正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。本项目采用了新技术，使界面更加大方美观，很大程度上改善人机交互平台的效果。

四、总结不足

驻xx总部做项目时，由于团队内部某些原因，加之外面的其他因素，一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量；这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。

通过总结一年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在不足，个别工作做得还不够完善。在今后的工作中，我将努力找出工作中的不足，以便在日后的工作中加以克服。自我不断的学习吸收新技术，认真学习好规范规程及有关文件资料，并且及时的把新技术应用在实际的项目中，进一步提高项目的技术含量。

程序员个人年度工作总结（二）

光阴如梭，一年的工作转瞬即将成为历史，伴随着新年钟声的临近，我们依依惜别硕果累累的过去，满怀热情的迎来即将到来的新的一年。在这年终之际，现对来公司一年的时间里所作的工作总结如下：

一、xx项目的编码工作

从了解xx项目的背景、及计划安排，熟悉xx公司制度及业务流程，再到熟悉新能开发模式，之后我根据需求调研报告，从基本的数据库创建，到编码，完成了销售部、生产部、采购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作；完成了xx项目的模块测试及流程测试。

通过这段时间的努力，使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼，学会了在繁忙之中找条理，危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处，一些细节地方技术上还不太成熟，还需加以学习与钻研。

二、erp项目的实施工作

从x月初开始进行xx项目的实施，每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训；纪录客户使用过程中出现的问题，晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。通过这项工作，使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高，并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识，更加明晰了erp系统的流程。但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远，在今后工作中，定会多多注意，加以改善。

三、帮助和使用手册文档的编写

帮助的编写使我熟悉了xx的使用，为后期的oa开发也奠定一定的基础，使用说明的编写，使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点，总结了前期开发和实施中碰到的问题，并又一次的对软件整体进行了测试，对暴露出的小bug进行了最后的修改。

四、利用工作之余的休息时间加强学习

平时注意收集有关xx方面的资料文件，提高自己的处理新问题和解决新问题的能力，并加强学习java及oa方面的知识，为后期的工作打好基础。

展望临近的新一年，我会更加努力、工作上认真负责，再接再厉，更上一层楼。相信自己会完成新的任务，能迎接新的挑战。

程序员个人年度工作总结（三）

我是一名程序员，在过去的一年里，软件研发部团结协作，以及在公司这充满奋斗的环境下，我以严肃认真的工作态度和百折不饶的精神，努力的完成了公司的各项工作，在软件研发、团队协作和个人成长上也取得了一定的成绩。在公司一年的工作已经结束，特向公司总结过去一年的工作如下：

一、软件研发

根据公司的安排，项目的需要。在自身的努力、伍经理的帮组，团队的合作下，克服重重技术困难，增长了工作经验，收获丰盈：以前我在其他公司也做过一些开发，但是底层和架构与页面样式我都是没有涉及到的。通过这一年在本公司的的这些项目程序中的锻炼，我成长了，我学会了很多很多。

面向对象语言的收获。对于当前编程的主流思想是对象，任何事物都可以用对象来表示。以前理解这些话很费解都是从表面上理解，没有从深入的体会，通过这次xx项目的深入，不管是数据还是外部一些条件我们都可以抽象成对象，都可以用对象来表示，具体可以用语言中的类方等。

具备独立完成xx知识方面的能力。以前没有做过xx的东西，加上这次深入的做，这次涉及到的领域也非常广，常用的重要的都有涉及，并且还补充xx实际 *** 作中空白的部分。通过这一年的开发，在xx方面我能胜任这方面的工作，能独立完成这方面的工作。xx方面存在一些不足。通过这次软件的开发，也发现自己的不足，如基础知识掌握不牢，缺乏编程整体思想。这些都是需要在工作中完善和改进的。

二、数据库开发

数据库是伴随着项目以来用的最多最平凡的技术。以前对数据库只是会一些简单常用的 *** 作，经过这一年项目的实战，对数据库的 *** 作增加了一些丰富的经验。为以后的工作和经验的积累都奠定了坚实的基础。同时在项目中还用到了xx数据库，这是我最大的收获。

能熟练的运用数据库技术进行开发。特别是对xx数据库的 *** 作，经过这么长时间的积累，基本上能合理的设计和新建数据库，同时在数据结构上也加强了对数据库的理解。通过项目的实践现在能熟练使用和编写多种xx语句。还掌握了一些关于数据库优化xx语句优化的方法，能进行一些简单的优化。数据是一门比较先进的技术，并不是你会写一些xx语句，能建几个数据库你就是数据库工程师。要成为一个好的数据库管理员是要经过长时间的工作积累。针对自己的不足，在以后的工作和学习中多接触，多运用新的知识点。充实自己的经验和知识储备。

三、团队协作

上面的成功与收获，除了自身努力外，以及公司的支持。是这个团队铸造了我。我们这个团队也是因为有了我们这些拼搏协作的队员，使得它成为一个具有务实、拼搏、创新精神的团队。我与软件研发小组是一个整体，这里的团队总结也就是我在这个团队中的收获。公司下发的任务，下发的工作，件件都是用心去做的。我们这个团队中没有一个人在工作的时候做了工作以外的事情，都是实实在在的做跟工作相关对公司有益的事情。相信在伍经理的带领下现在是这样，以后同样也是这样。公司给的每一个任务不管它多难，如果工作没有完成我们会晚上加班，也要尽可能的完成当天的工作。如果工作实在忙，为了赶进度我们放弃周末休息时间也要尽可能的使项目提前。

现在我们开始项目的时候都会进行研讨，一般都会进行一个效率和逻辑的分析与讨论，保证程序正确的前提尽可能的提高程序的效率。我们小组内只要任何一个人出现技术或其它的问题，我们都会彼此都会尽可能的去帮助他。不会因为某一个人而拖住整个项目滞后。我们在项目中会及时沟通自己的收获，特别是一些针对性的技术问题。这样可以省了很多重复研究的时间，这是一笔很可观的时间。在交流中只要我会的，我懂的，我不会去吝啬。我会积极的去与你交流，我的团队名言“人强团则强，人弱团则削”。

通过公司这快一年的锻炼与学习我真的进步了很多，不管从技术上还是做事上，都不像以前那样了。我在公司学到的懂得的使我飞速成长。

以上就是关于程序员学习一般去哪些网站全部的内容，包括:程序员学习一般去哪些网站、为什么每天早上地铁上这么多人，打工人依旧不愿意早点出门、程序员个人年度工作总结等相关内容解答，如果想了解更多相关内容，可以关注我们，你们的支持是我们更新的动力！