
我是这样分析的:
1、有销售经验,是为了确保求职者在经验上、性格上、语言组织能力上有一定的磨炼,能胜任此销售岗位;
2、无房地产经验,是为了把求职者身边的亲戚、朋友、乃至家人等人脉作为潜在客户,带到此公司,为公司提供新鲜的血液,新的客户群体。
如果您对我的回答满意,请予以采纳,谢谢!
写房产经纪人招聘的方法很多,但是越简单越好。具体写法如下:
1、招聘的原因。
2、写出招聘的人员要求。
3、写出工作时间、休假、工资福利等。
4、面试地点、携带的相关资料、网址、电话、传真之类等。
5、写好备用的联系电话。
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