证券行业好做吗?

你所说的证券公司，基本指证券营业部，实际上总部还好啦，你可以找我其他介绍总部结构和职位的回答。营业部也是有区别的，固定岗几乎不必要去天天跑客户，咨询也是。

而你说的那是指营销。因为几乎所有证券公司营销很难是正式工，因此组训也马虎，并且没有出口。倒是建议到大的券商处，一般大券商给营销有出口，譬如我们这（不方便说哪一家，有广告嫌疑，就是前10的券商）营销有晋级成为正式员工的出口，也有转型到其他部门正式工的出口，这样你接受的培训等也是较好。

不多说了，算是老人对新锐的忠告：由于券商100多家，参次不齐，国家过度保护导致行业无序竞争，基本算红海，建议能到其他稳定的行业就暂避证券。

至于证券公司我呆了连营业部算上有13年，岗位干过：营业部投资咨询、咨询师、总部经纪业务人员、总部资产管理。你需要记住的是：不同券商不一样，不同地区不一样，别看好的或者坏的说法，好的譬如某券商平均拿多少，你得看他是那一年，并且平均不可靠，我这里总部基本在50万以上，动不动就百万以上，给你月入2000的可以平均不少。

证券行业好进，门槛不高，要求没那么高，大学生且考过证券从业资格证就能进证券公司营业部。

从应届生的就职层面来说，总部一般211硕士以上为佳，营业部层面一般本科即可。总得来说，证券总部一般都还是名校硕博偏多。但有工作经验的会有一些不同，手里有一些自己的资源和法门的，背景次要。关键还是看资源够不够强势，资源强势就有被直接推荐进来的可能（当然，那也要学校背景没有差太远，不然也不好推荐）。另一种情况是，个人实力特别优秀，自己过去的经历反射出的个人实力足够强大。

一、入行要求：

首先，具备证券从业资格证。

其次，看学历和经验。

本科及以下就是业务岗和销售岗，客服或者推销。研究生及以上有可能进研究部，从研究员做起，七八年后你研报写的好卖的好受领导赏识，可能会走基金经理。经验就是你转行证券行业之前，是否从事的是金融行业，如果你之前在银行两年，那你算有两年金融从业经历，工资待遇会高点。如果你之前工作跟金融不沾边，那就是从萌新开始。

主要看学历，证书多可能会起薪高点，但是不如学历重要，学历是硬门槛，不是研究生建议考研，除非你很懂销售。

二、工资情况：

（一）就业方向

证券的就业大方向主要有：第一是做营销业务，需要证券从业资格证；第二个是做投顾分析师，这个就要考一级或二级资格证。

证券行业分主要分两大类岗位：一是研发类岗位，主要包括行业研究员、投资研究员、固定收益研究员、数量研究员。起薪在20万～100万。

二是非研发类岗位，主要包括客户代表、营业部交易员等等，月薪在2000元左右，奖金看业绩。

（二）各业务部门薪资水平

（因每年的薪资都是随公司业绩变动而变化，以实际情况为准）

营业部的工资都不会太好，就营业部老总高一点的也就3万，业务员大多不超过4000，然后扣除五险一金外加开户奖和佣金提成和基金销售收入后工资很难达到6000，尤其是刚进去的，这一情况可以参考。

1、投资部门

公司自有资金投资的叫做自营部门，一般叫做证券投资部，接受客户资金投资理财的部门叫做资产管理部，主要岗位有总经理、投资经理、研究人员，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。

2、研究所

提供投资建议和研究报告，主要岗位有总经理、研究员、研究助理，现在大的证券公司都会设置研究所，研究所的收入比较稳定，固定工资一般

销售都是相通的啊，没有什么所谓好做与不好做，销售靠的是技巧，还有人脉资源。我是做销售的，但是不是证券行业，但是我的理解是，一般底薪低的行业通常提成高，底薪高的，通常提成就低。无论是哪种，销售都是工资最高的一个行业，不怕你不会，最怕的就是三心二意，做两天就开始胡思乱想，打退堂鼓，这样的话销售肯定做不好，靠的就是一颗坚持的心，想好了，就做下去，时间久了，你的客户资源就多了，手上老客户多了，转介绍自然也就多了。像证券行业要学习的东西也是非常多，不坚持做下去又怎么解答客户的疑问。

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