
商家或平台在进行微信推广时,可借助自身线上官网、推介平台、渠道源及线下宣传物料、活动营销、口碑宣传等方式,有效的将微信营销二维码、广告及优惠产品等信息植入产品中,使微信推广渠道覆盖率更加广泛。
二、加入微信导航推介
没有比加入微信导航网站的更好推广方式。把各类微信聚焦为一起,形成一个分门别类、层次有序的微信导航大全,并且像一个官网一样,应该放置哪个位置?图片大小格式?设计内容?让感兴趣的用户查找关注,从而实现微信被广泛传播。
三、QQ群、QQ空间、微博
虽说当前微信大行其道,但QQ的影响力仍不可小觑。可将微信营销所宣传的活动内容、二维码、海报等系列推广信息通过软文、日记、说说、邮件植入到QQ群、QQ空间、微博。当中,通过发布有针对性软文、硬广式活动图片及话题热点,形成一个多方位、共享性互动交流平台,从而实现客户转化。
四、小号带大号
小号带大号是最为常用的一种方式。一般有资源的商家,开个几百个小号,然后疯狂的增加微信好友,并采用漂亮性感的妹子图方式,吸引他人主动加好友,待积累了一大批好友之后,然后适当推出大号,推送要推广的信息。此种方式,很容易举报,在推送内容上遵循一定要法,不可盲目的推送推广信息。
五、自媒体推广
作为新媒体界主流推广方式,网易、新浪、一点资讯、搜狐等自媒体成为营销推广的新阵地。通过系列高质量软文文章,潜移默化式的将微信营销内容巧妙植入其中,以一种春风化雨、润物细无声的传播策略达到其推广目的,最终实现有效转化。
微信活动营销成功的案例其实都是基于传播搭建的,也就是我们常说的分享或者裂变。所以这就注定了,微信营销创意和执行是同样重要的,这是跟传统的营销活动有非常大的区别的。作为微信裂变传播的老司机,下面就分享几招:
一、在准备活动之前,一定要分析用户的痛点和产品的结合点
一个微信传播的活动成功与否,其实跟活动的核心创意有很大的关系。大家都知道今年年初的网易的戏精课程刷屏了,但其背后的原因是:
运作团队很好地抓住了市场热点和运营人员的痛点,首先2017年是网易的运营大放异彩的一年,又恰逢很多运营人员本身专业度不够,所以这一讲解网易刷屏案例的裂变活动自然就水到渠成了。
二、一定要精细化设计活动的传播机制
一般基于微信传播的活动分成两种类型:
1、基于微信搭建的H5小游戏或者小程序
这个时候,传播机制一般是基于用户主动传播。那么在这个时候,一定会用到《疯传》里面的一部分理论:传播的6要素——社交货币(Social Currency)、诱因(Triggers)、情绪(Emotion)、公共性(Public)、实用价值(Practical Value)、故事(Stories)。
所以整体来说,基于H5搭建的小游戏或者小程序要传播的难度会大一些。但除此之外,微信裂变也是我们在做微信朋友圈活动的方式。
2、基于微信生态的微信群裂变/任务宝模式
这是今年很多刷屏级案例的本质模式,其原理就是:A参加活动——获取裂变海报——分享可获得(XXX奖励、优惠、免费领等)——B扫描二维码关注——循环
其实这个就是一个经典的增长黑客模型,创意在前期找一部分用户内测,即可投入到市场上。重点在于过程中裂变海报的设计(话术、文案等)。
进群(如果是群裂变)话术引导,创造紧迫感及稀缺感等,让用户忍不住想要分享。
那么这种活动有一个特别大的坑就是:
前期冷启动用户规模一定要可观,否则很容易就会死掉。
三、活动各个细节的把控和执行一定要非常到位
例如什么时候发布活动、用户参与后有什么应对机制、KOL资源在哪里配置等等,一般来说,我们配合Process on以及excel把各方面的细节考虑进去,整个活动的效果不会太差。
作者:小强——创业公司运营负责人。微信公众号:小强职场说 ,关注后回复“职场”,可获得我花了十天时间为你精心准备的职场成长秘籍一份。
网易集团经常招人的原因是:工作较繁琐,经常加班,导致留不住人。根据查询相关信息,网易集团是一个大型公司,工作内容很繁琐,频繁加班,人员流行大导致经常招人。网易,1997年由创始人兼CEO丁磊先生在广州创办,2000年在美国NASDAQ股票交易所挂牌上市,是中国领先的互联网技术公司。在开发互联网应用、服务及其它技术方面,始终保持中国业界领先地位。欢迎分享,转载请注明来源:内存溢出
微信扫一扫
支付宝扫一扫
评论列表(0条)