北京2020广东华南师范大学附属中学教师招聘34名公告 ?

北京2020广东华南师范大学附属中学教师招聘34名公告 ?,第1张

2020广东华南师范大学附属中学教师招聘34名公告

华南师范大学附属中学是广东省教育厅和华南师范大学双重领导的全国知名高级中学,广东省首批国家级示范性高中。根据学校事业发展需要,面向社会公开招聘工作人员35名。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象

招聘对象为普通高等院校2023年应届毕业生(含择业期毕业生)和社会上具有国家承认学历的人员。港澳应届毕业生符合《粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法(试行)》和本公告规定的可报考相关岗位

二、招聘条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有良好的品行和职业道德。

3.具备岗位所需的专业或者技能条件。

4.具备适应岗位要求的身心条件。

5.社会人员,应为30周岁以下具有硕士研究生以上学历或硕士以上学位者,年龄在40周岁以下具有高级职称或取得博士研究生学历学位者,年龄在45周岁以下,年龄计算至报名截止日。应届毕业生不受年龄限制。

6.符合广州市户口迁入有关规定。

7.教师岗位要求普通话水平测试达到二级乙等以上,语文教师要求达到二级甲等以上。

8.硕士研究生以上学历学位的报名人员其本科所学专业也须符合本科专业要求,详见《华南师范大学附属中学公开招聘岗位表》(附件1)。

(二)有下列情况之一者,不得报考:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

4.聘用后即构成回避关系的。

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

获聘用人员为事业单位编制,按有关规定聘专业技术十二级及以上岗位,享受国家及广东省政策规定的薪酬待遇。

四、报名

(一)报名方式

采取电子邮件报名方式。

1.报名时间:自2020 年12月17日0:00至12月21日17:00止。

2.报名要求:将各类证件扫描、粘贴于一个WORD文档,以附件方式发送至hsfzrss@163.com,附件大小勿超过4M。邮件主题名为:“姓名-学历-毕业学校-应聘岗位”(例如:张三-硕士-北京师范大学-数学教师),不按要求报名的不予受理。应聘材料及顺序要求如下:

①《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)电子版(本表下载填写后用WORD文档发送,不能用扫描件)。

②身份z正反面扫描件。

③所有学历阶段的学历、学位证书扫描件。国(境)外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明扫描件。

④专业技术资格证、职业资格证书、普通话证书等扫描件。

⑤所有学历阶段的学习成绩单扫描件。

(二)注意事项

1.应聘人员在招聘公告规定的时间内登陆广东省人力资源和社会保障厅网站(http://www.hrss.gd.gov.cn)或华南师范大学附属中学网站(

http://www.hsfz.net.cn

),详细了解招聘岗位及有关条件,每人限报一个岗位。

2.报名者要保证所填报资料的真实性,如因个人填报信息失实,或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的,由报名者本人负责。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

3.报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业z书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202),其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

4.2023年应届毕业生应在2023年8月31日前取得相应毕业z书、学位证书。留学回国人员须于2023年8月31日前取得由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员,需取得由国家教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。

5.按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并在资格审查时提供证明材料原件和复印件。

6.落实回避规定要求,凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位,以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。

(三)资格初审

学校对报名人员进行资格初审,通过资格初审人员进入笔试。笔试名单将于报名时间截止后10个工作日内,在华南师范大学附属中学网站。

五、考试

考试分为笔试和面试两个环节。具体时间、地点另行通知,请留意华南师范大学附属中学官方网站相关通知。

(一)笔试

笔试采取固定考场闭卷限时的考试方式,主要考查应聘人员的专业基础知识及教师教育技能,不指定参考书。笔试成绩满分100分,成绩计算到小数点后一位。笔试合格分数线为60分。笔试成绩不合格者,不得进入面试。根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定进入面试名单。如果入围人数达不到1:5的,按照实际入围人数进入面试。

笔试成绩、进入面试名单、资格复审及面试安排于笔试结束后10个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅网站和华南师范大学附属中学网站公布。

(二)资格复审

参加面试人员需按我校规定的时间、地点进行资格复审。考生需提供材料见本公告第四项“报名”的第(一)条“报名方式”第2点“报名要求”中对应聘材料的要求(所有证件、证明材料均需提供原件和复印件),以上证书材料的原件审核后当场退回。

对于资格复审过程中发现报名材料有不实情况者或不按规定进行资格复审者,经学校确认后,将取消其面试资格。如有考生未能通过资格复审,学校可在该岗位笔试合格的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生进入资格复审。

(三)面试

1.教师岗位(序号1-15):

面试主要包括教学试教、德育试教和答辩,主要考查应聘者的教学能力、专业技能、语言表达能力、课堂组织能力和德育管理能力等。试教内容根据岗位要求选择本专业的基础课或专业课的教学内容。试教、答辩总用时为30-40分钟。

2.党委秘书岗位(序号16):

面试主要采用答辩方式进行,主要考查应聘人员逻辑思维能力、政治素养能力和专业素养能力。

学校成立面试评审小组,对参加面试人员进行评分。面试成绩满分100分,成绩计算到小数点后一位。面试合格分数线为60分。

考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩80分以上为优良,未达到优良者不予聘用。如同一岗位应聘者总成绩相同的,则按照试教成绩高低顺序确定名次。根据考试总成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。考试总成绩在广东省人力资源和社会保障厅网站和华南师范大学附属中学网站公布。

六、体检

体检工作按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)有关规定执行。

七、考察

体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。

八、公示和聘用

经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单在广东省人力资源和社会保障厅网站和华南师范大学附属中学网站公示,公示时间为7个工作日。经公示无反映或反映问题经查不属实的,按规定办理聘用手续。

九、有关问题的说明

(一)本公告所提及的“以上”均包含本数,如“本科以上”即指包含本科。

(二)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中学习经历应从初中填写至最高学历,不能中断。各段工作经历的起止时间要前后衔接,工作经历因各种原因中断的也要填写并加以说明。

(三)资格审查贯穿招考工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的,或报考者和有关单位、人员提供的材料、信息不实的,取消报考者报考资格或者录用资格。

(四)因体检不合格、考察不合格、公示结果影响或因个人放弃聘用等原因出现招聘岗位缺额的,学校根据需要可在同岗位报考人员中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。

(五)应聘人员应确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

十、联系方式

咨询电话:(020)38630560

监督投诉电话:(020)38630063

华南师范大学附属中学

2023年12月3日

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您好,中公教育为您服务。

一、招聘单位情况 本次参加公开招聘的31家单位均为财政补助事业单位。招聘录用的人员列入财政补助事业编制。 二、招聘岗位、范围和条件 (一)招聘岗位、范围和对象 详见《杭州市西湖区教育局所属事业单位2009年5月份公开招聘计划》(附件1,以下简称《计划》)。 《计划》中"应届毕业生"指全日制普通高校应届毕业生(2009届毕业生,含尚未就业的2008届毕业生),具体包括下列五类毕业生:(1)毕业研究生;(2)全国重点大学毕业生;(3)普通高校省级优秀毕业生;(4)浙江省内普通高校校级优秀毕业生;(5)杭州市区(不含萧山区、余杭区)生源毕业生。《计划》中"在职教师"指:(1)在职在编公办教师;(2)具有杭州城区户口的在职教师(不在编教师经考试考核被录用的将办理合同工招工手续)。 (二)招聘条件 1、遵纪守法,热爱教育事业,有良好的职业道德; 2、具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求; 普通高校应届师范类毕业生应聘教师岗位的,必须在报到前取得教师资格证,否则取消聘用资格。 毕业研究生和全国重点大学的应届非师范类毕业生应聘教师岗位的,必须在被录用后一年内取得教师资格证,否则不再继续聘用。 非全国重点大学的应届非师范类毕业生,应聘文化课教师岗位的,必须在报名时出具省级教师资格认定指导中心发给的教育学、心理学合格成绩单,被录用后必须在一年内取得教师资格证,否则不再继续聘用;应聘职教专业课教师岗位的,被录用后必须在一年内取得教师资格证,否则不再继续聘用。 其他人员报考教师岗位必须具备适用的教师资格证。 3、具有岗位要求的学历、专业技术职称和资历; 4、身体健康,中级及以下职称年龄在35周岁以下(1974年1月1日后出生),高级职称年龄在40周岁以下(1969年1月1日后出生); 5、杭州城区以外在职教师应聘教师岗位必须符合以下条件之一:(1)优秀教师(一般为具有中级以上职称并取得县区级以上综合性荣誉的教师);(2)研究生学历并具有硕士及以上学位;(3)夫妻分居(符合户口进杭条件);(4)随军调动。 6、具备招聘岗位要求的其他资格条件。 三、报名 本次公开招聘报名工作,采取现场报名的方式进行。 1.报名时间:2009年5月13日至14日(上午8:30-11:00,下午14:00-17:00)。 2.报名地点:各招聘单位(见附件1)。 3.报名方法:在规定的时间内持报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到招聘单位现场报名。 4.在职教师报名须事先征得原单位盖章同意。 5.每位应聘者限报一个岗位。 四、调整报名 2009年5月13日至14日报名结束后, 5月15日在杭州教育城域网(www.hzedu.net)公布各个岗位的报名情况,应聘者可据此在5月16日进行调整报名或补报名,调整报名的要先向原报考单位申请退还报名材料再到新单位报名。 经调整报名后,报考人数仍不足招聘计划3倍的岗位,不开考或者酌情核减招考计划。2009年5月18日,在杭州教育城域网公布最新报名情况和取消开考的岗位。取消开考岗位的已报名人员可于2009年5月20日改报其他已确定开考的岗位。 五、考试 考试包括笔试与面试,笔试和面试成绩各占总成绩的50%。 1.笔试 笔试科目一门,教师岗位的考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法,其他岗位的考试内容为应聘岗位相关的专业知识。笔试时间为2009年5月24日上午9:00-11:00。笔试地点:杭州保俶塔实验学校(杭州市天目山路81号)。 本次考试不指定考试大纲和参考用书。 考生必须凭准考证和身份z(两证缺一不可)参加笔试。 2、面试 笔试结束后,从高分到低分,按招聘岗位1:3的比例确定面试对象。面试由区教育局、区人事局和招聘单位共同组织实施,面试方式、时间和地点另行通知。 3、面试结束后,笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩。在面试成绩合格(面试成绩满分为100分,合格分为60分)人员中,按总成绩从高分到低分,按1:1的比例确定体检考核对象。 4、在本次公开招聘结束之后,2009年9月1日之前,如果区教育局所属学校出现新的缺额人员(缺额岗位须与此次招聘的岗位一致)急需补员的,经批准,可从这次公开招聘同类专业考试人员中,根据"公开、公平、公正"原则和规范的程序,采用直接面试的方式择优录用。具体方案另行公告。 六、体检与考核 体检由区教育局统一组织实施。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及 *** 作规程》执行。 考核工作由招聘单位负责进行。 体检或考核不合格的,经西湖区教育局同意,可依次递补。 体检、考核的时间和地点另行通知。 七、公示及聘用 招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟聘用人员,并在杭州教育城域网和招聘单位内部公示七天。公示期内无异议的,在公示结束后,按规定办理聘用手续,签订聘用合同(含试用期)。如发现不符合报考资格条件的,取消聘用资格。 本公告由杭州市西湖区教育局负责解释。 联系人:郑老师 联系电话:87965070 附件:1、《杭州市西湖区教育局所属事业单位2009年5月公开招聘计划》2、《报名所需材料清单》杭州市西湖区人事局 杭州市西湖区教育局 二○○九年五月八日如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。


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