程序员如果过了35岁该怎么办呢？那些过了35岁的程序员都去做什么了？

程序员如果过了35岁的话，仍然拥有更加积极的工作态度，只有这样才能够为你带来更肢告行多升职加薪的机会；大多数过了35岁的程序员还是会做着程序员友颂的工作，他历哗们的工作状态并没有多大的影响。

我一直很喜欢Vagrant这个工具，两三年前就用它来进行自己项目的环境维护，那时候主要是做测试，由于Vagrant将 *** 作系统环境进行了标准化，我很容易就能让自己的应用系统以及相关的测试结果保持稳定。

Vagrant还有一个好处，Ruby社区比较偏爱Mac，但是线上的系统基本都是Linux，所以开发环境所做的测试是有疑问的，特别是遇到一些有so依赖的gem，这时一个和线上完全一样的环境就特别重要。

其实上面的表述不太准确，Vagrant也有各种provider，我所说的场景，基本上都是virtualbox的provider，所以这些地方正确的说法是 vagrant/virtualbox。

和Docker相比，vagrant/virtualbox组合的成本还是很高的，无论是setup一个环境还是reset一个环境，都需要一段时间的等待，Vagrant只是把virtualbox的 *** 作DSL了而已，底层的做法没有变化。而Docker由于本质上就是一个进程，因此天生就是轻量级的。对于运行时间在分钟级别的自动化测试工作，Docker显然有很大的优势。

当然，也有人会认为Docker不能模拟完整的 *** 作系统，不过这恐怕是一个优点而不是缺点。我在以前的文章中已经说过了，这里概述一下主要观点——

Docker简化了 *** 作系统这个基础设施，让消耐应用精简为其最核心的形态——携带有限资源的进程，在此基础上凯桥扰更有利于架构上的最佳实践。

而对Ruby工程师而言，这个“最佳实践”中肯定少不了的一条就是——微盯旦服务。

一、综合能力很重要

进到这一领域逐渐，便是做一个程序猿，到后祥尺边变成了系统架构师，再到技术主管。帮我的启发便是，两极分化的程序猿发展前途是比较有限的。综合能力包含沟通协调能力，管理能力和组织协调能力有时比程序编写工作能力至关重要。有很多程序猿不擅于沟通交流，可是在我国社会发展，沟通交流很重要，和领导干部的沟通交流，与同事的沟通交流，和下属的沟通交流。不容易沟通交流的程序猿，终究是难以转型发展的，只有干程序猿，干程序编写，而程序编写是青春饭。

二、学习能力很重要

在IT这一领域，学习能力太关键了，不可以通过自学全新的技术性并应用到工作上，你能发觉迅速就无法跟上这一领域的发展趋势，工作中起来心有余而力不足，从而淘汰。通过自学的全过程中，有效的分派时间重要，许多 程序猿平时工作中比较忙，基本上没有时间去学习，而领导干部布置任务的情况下是不容易让你专业空出学习时间的，你仅有有效运用好时间，闲来无事。

三、尽快往上“提高歼袭”

在我国，程序猿保证30几岁即使“高龄”了，在这里以前，就需要考虑到好自身的往上升职方式，是合适再次做技术性？或是转型发氏宴兄展管理方法？假如还想要做技术性，务必要从技术上往上提高一层，可以做到系统架构师的水准，不然，30几岁的程序猿假如被企业末位淘汰请不要惊讶。假如转型发展做管理方法，这一就需要反映出你的管理水平，尽快被上司器重，进而被破格提拔到管理工作上。

一路走来，感受许多 ，无论如何，挑选了程序猿这一岗位，就没必要后悔莫及，后悔莫及都没有用，愿天地全部程序猿都人生无悔，珍惜当下。

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