
银行待遇最好,可以买房买车,证券、基金、信托基本在一个档次,第二集团吧,保险未知,期货基本上是垫底的,勉强能吃饱饭。
简单的标准,看这个行业里有多少公司就知道大致的待遇,公司越少待遇越高。
一、2021年平均工资出炉:IT业最高
2021年,信息传输、软件和信息技术服务业城镇非私营和城镇私营单位就业人员平均工资分别增长135%和132%。从行业门类来划分,中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、社会生产服务和生活服务人员四类岗位平均工资最高的行业均为信息传输、软件和信息技术服务业,平均工资分别为386705元、225938元、136772元、128032元;生产制造及有关人员平均工资最高的行业是电力、热力、燃气及水生产和供应业,平均工资为115134元;中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、生产制造及有关人员四类岗位平均工资最低的行业均为住宿和餐饮业,平均工资分别为100892元、60933元、50293元、43462元;社会生产服务和生活服务人员平均工资最低的行业是水利、环境和公共设施管理业,平均工资为36625元。
注:以上所指的城镇单位是指城镇地域内从业人员在5人及以上法人单位,不包括个体工商户和自由职业者;所指的工资包括实发到手的工资、奖金和各类津补贴,以及单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分。
二、各地2022最低工资标准
1、2022年北京市最低工资标准
北京市最低工资标准每小时不低于1333元、每月不低于2320元。非全日制从业人员小时最低工资标准确定为253元/小时,非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为59元/小时。
外勤就是大家通常见到的保险销售,保险销售人员严格来说不是保险公司的员工,因为保险销售人员签的是劳务合同,而不是劳动合同。许多保险销售人员没有底薪,没有社保,它们更像个体户。
就收入来说,保险销售人员的差异很大。高的有年收入数千万的,比如中国人寿的刘朝霞,一个月的缴税额是1000万;低的有零收入的,如果开不出单,就一分钱收入没有。
保险销售这一个职业,如果踏踏实实干,坚持拓客、维护客户关系、拜访,还是能获得相应的回报的。大部分赚不到钱的都是三天打鱼两天晒网。做出这份职业其实也没有那么难,难是因为大部分人没有坚持下来。
说完外勤,来说一下内勤。
保险公司的内勤部门分类都差不多,主要是三大块:两核(核保核赔)、精算和综合(后台支持部门),但是在产寿公司中地位会很不一样。
保险公司内勤比较专业岗位是两核和精算。寿险公司的精算师的收入比两核要高,财产险公司的两核岗比精算师的收入高。
保险公司的综合支持部门都差不多,包括财务,法律,行政,IT等部门。加班一般吧,工资也差不多。财务法律的地位都挺好吧,毕竟一个管着钱袋子,一个管着合规。
总结一下,保险公司内勤的核心部门就是精算和两核。两核里核保比核赔好一点。综合支持部门里法律和财务好一点。如果想赚大钱,就去干保险销售,保险销售比内勤要难,也有机会赚大钱。内勤岗也有好处,如果是专业学保险出身,而且在保险公司内勤岗踏踏实实干,混个温饱还是不出问题的。混到总精算师级别,年薪百万也是有的。所以,关键还是看个人情况。
如果你毕业后就在从事java开发工作,就是说你本科学历且有三年的开发经验,一般在北京的话能拿到10K左右(当然也得看运气)。另外从公司的角度考虑,这种保险公司对于IT人才都是相当阔绰,还有看公司用人缓急程度,在上海的话我想你要12K应该没问题
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