学习Java，刚毕业做讲师好，还是做研发好？

程序员完成的是工程，既然是工程，那么就要符合工程的各种标准，虽然说在it界有些职责划分不是那么明确，但是定义上程序员是只负责编码工作的，不需要创新，就是说安装项目经理或者架构师等高层的吩咐完成编码工作就行了，而研发员是需要有创新，要把别人的需求变成代码，做程序往往难在这里。

程序员培训机构有半圆学社，达内it培训机构。而且达内it培训机构成立于2002年9月。2014年4月3日成功在美国上市，融资1亿3千万美元。成为中国赴美国上市的职业教育公司，也是引领行业的职业教育公司。就这样达内成为程序员培训机构的领头羊，成为当之不愧的靠谱的it培训机构。

成为一名出色的程序员的基本规则：

扎实的基础：数据结构、离散数学、编译原理，这些是所有计算机科学的基础，如果不掌握他们，很难写出高水平的程序。据我的观察，学计算机专业的人比学其他专业的人更能写出高质量的软件。

丰富的想象力：不要拘泥于固定的思维方式，遇到问题的时候要多想几种解决问题的方案，试试别人从没想过的方法。丰富的想象力是建立在丰富的知识的基础上，除计算机以外，多涉猎其他的学科，比如天文、物理、数学等等。

百度百科-程序员

建议去做研发。

因为什么，你如果不去做研发，你就缺乏实际的研发经验。

虽然都是讲课，但是缺乏研发经验的老师会更多偏向理论，这对学生来说不是很好。

再说，很多高校的老师讲了多年的 计算机课，之后自己都落后了。

你去培训机构做讲师，牛逼的讲师可能都是有丰富的研发经验的吧。

没有实际理论，上课就会让学生偏离实际开发，学生学到的和企业用的有太多差距了。

等于说是：

硬件程序员和软件开发程序员相比，谁发展比较好呗？

近几年，全球互联网发展迅速，让软件人才变得炙手可热。供求关系决定价格，加之软件业的成本主要是人（硬件需要更多的设备投入），软件工程师的薪资也更为丰厚。

“在大型设备比如工控和高端医疗器械领域，硬件的处境就好很多，但对知识的要求也会高一些，不光数字电路和嵌入式底层软件，模拟电路，大功率，高可靠性设计的知识也是必须的。没有现成的芯片解决方案；没有现成设计可供参考，系统的庞大，很长的生命周期，可靠性设计相关的需求（出错可能出人命），都决定了硬件有更大的空间去发挥。深度的硬件技术也有了用武之地。”不过，在这种复杂度下，硬件工程师的受重视程度也是和待遇跟软件相当。

　硬件学习难度比较大，特别是开始阶段，必须从电子技术，信息方面的只是开始。这些只是基础，目前掌握计算机核心硬件技术的公司都是老外。基本上，我们更多的是应用别人的东西。但是，就电子硬件技术来说，从原理图设计，PCB线路板设计需要更多的是经验。所以作为一个电子工程师往往是越老越吃香。

软件学习难度比硬件低，而且发展速度很快。需要掌握的基础是 *** 作系统，数据结构，数据库，软件工程等基础只是，另外就是掌握一门或多门编程语言。对软件来说，经验没有硬件那么重要，知识和一个人的智商反倒比较重要。所以这是一个年轻人热衷的行业，也是年轻人短期就可以拿到高薪的一个行业。

从发展前景看都不错，只不过硬件工程师相对人数数量会少一点，待遇方面整体来讲软件会高一些，但具体到个人在选择的时候还是以个人的兴趣点为依托，特别是起步阶段不要太在意工资高低，即使在工资非常高的行业水平达不到一样还是适应不了，从就业的广度看软件工程师就业的机会更多一些，但参与竞争的人也多，就业机会多少主要是影响刚就业，进入技术成熟期阶段就是看个人能力和发展潜力了，无论做什么都要想办法让自己迈进技术金字塔的顶峰，所以入行阶段看不出这些表面的东西，还要侧重内在驱动力，如果就是对某一方面刚兴趣直接去选择，没必要在意当前一兵一卒的得失，职业生涯路子长着那。

35岁以后的程序员出路：

1、技术骨干，混个小领导。

2、好学的，软件架构师，系统架构师。

3、脑子灵活的开个小公司，自己干。

程序员35岁以后转行推荐

一：项目管理

这个是适合程序员做的，这里会涉及一些技术问题，做过开发应该更得心应手。只是这个职位需要有很好的沟通，需要跟客户面对面交流，还要有好的文笔，需要写方案。这个职位需要你能忍受长期出差，如果这个可以解决，那么你可以选择去做。

二：it培训师

现在很多年轻人都想当程序员，毕竟这行工资高，所以社会上存在着大量的 IT 培训机构，因此对培训讲师的需求也比较大。而且和程序员不一样，三、四十岁的培训讲师更受青睐，因为比年轻讲师开发经验丰富啊，学生看起来也会更放心。

如果再有大公司的工作经历，那就更受欢迎了。而且现在少儿编程非常火了，除了传统的 IT 培训，少儿编程也可以考虑一下，毕竟家长和孩子的钱好赚。

三：去国企，央企

国企的收入比互联网公司低不少，找国企的时候尽量找个薪资待遇好点的。另一个朋友在国家电网体系内的一个单位，薪水一般，但是平时发的各种福利不少。

软件设计师每年的通过率25%左右，程序员能达到40%-50%。网络工程师8%-15%，今年可能高点，网络管理员通过率和网络工程师差不多。 \x0d\前途嘛，软件肯定也好些。但软件的证书作用不大，因为软件的门槛相对较高，关键是看你对语言的掌握和编程的经验,好多程序员都不去考证，而好多考了证的也没有从事软件工作。网络工程由于范围广，入门简单，所以拿了证，还是好找工作的，但也只能算是入门，网络比软件深，怕是考过CCIE也不见得能成为网络高手。\x0d\\x0d\IT业分类是很细的，很多朋友并不十分清楚，很多朋友非常想进入这个行业，但有时觉得不知道如何开始，这里我抛个砖头，供大家批评，讨论，相互有所长进。 \x0d\IT行业总体来说分为三个方面： \x0d\1网络 \x0d\2软件 \x0d\3集成电路 \x0d\如果您希望进入IT行业，那么您先要确定进入这三个方面中的一个。 \x0d\三个方面的就业方向： \x0d\1集成电路方向，这是一个非常专业的方向，需要求职者有很强的专业知识，这些专业知识很能通过培训来补充，需要很好的类似于大学教育的培养；这类人才就业面很窄，但如果就业了，其薪水很高（当然要看企业的情况） \x0d\2软件方向，这个方面比集成电路设计在专业上相对宽一些，一个好的软件工程师，也需要有扎实的数学基础。常规的培训可以使一个没有软件基础的人成为一个软件蓝领，但要成为软件设计人员，还是需要相当的工作与学习时间；这类人才大多就业于软件企业； \x0d\3网络方向，这个方面涉及的面就比前两者宽得多，通过培训可能从一个对网络技术不了解的人逐步成为网络的工程师，因为网络技术是一种更偏向于 *** 作的技术。在就业面也宽得多，因为信息化是一个全社会的工程，政府、企业都在进行信息化，都需要在网络方面寻找合适的人才进行其网络系统的运行、管理、维护。 \x0d\因此，从就业面来看， 网络工程师>软件工程师>集成电路工程师 \x0d\现在社会、学校、企业都兴起了一股软件工程师培养热，这是一种误导，的确我们需要大量的软件工程师，但现在的培训还只是一种软件编写的人员培训，以后这种培训出来的学员是否真正能成为软件开发的主导力量，这还是一个疑问，我们的软件公司是否有足够的位置留给这些软件CODING人员？ \x0d\而不同的是，网络工程师却是各行各业所需要的。 \x0d\什么是网络工程师，我们可以从企业信息化的岗位体系中作一些了解。企业（或政府）信息化过程中需要以下四种人： \x0d\1企业信息化主管：负责信息化建设中的目标与方案决策，信息化建设中的方向研究； \x0d\2工程技术人员：负责信息化系统的设计、建设，包括设备、系统、数据库、应用系统的建设； \x0d\3运行维护人员：负责信息化系统的运行、维护、管理以及基本的开发； \x0d\4 *** 作应用人员：主要应用信息化系统进行本职工作。 \x0d\在企业信息化建设运行的过程来看，一个企业会把建设过程以外包方式交给专业的IT公司来完成，于是一般一个企业不会有IT系统的工程技术人员，可以说IT系统的工程技术人员都集中于专业的IT公司；而当信息化系统建成后，企业一般会有一个人，或一个组来负责信息化系统的运行、维护、管理，这部份人是企业必配的，而且从成本角度来看，企业会招聘一个对网络设备、网络系统、数据库、网络管理、网络安全以及基本网络开发都有所了解的人来负责其信息化系统，这类人一般叫网管。这类人的知识是水平性的，多方面的，但不是特别专业的。如果当企业真正遇到非常专业的技术问题，一般会让这个网管带着问题咨询专业的IT公司。 \x0d\因此从这个角度来看，网络工程师的就业面会远大于其它两类工程师。 \x0d\那现在社会中有很多称呼为网络工程师的认证培训或培训认证，我们如何来选择呢，我们可以网络技术的系统来分析与了解： \x0d\1网络设备技术，这主要涉及网络的硬件建设，包括路由器、交换机、组局网、广网，这方面有代表性的是CISCO、NORTEL； \x0d\2网络 *** 作系统，这主要涉及 *** 作系统的系统管理与网络管理，这方向有代表性的是WINDOWS 2000、UNIX、LINUX等； \x0d\3网络数据库，这主要涉及应用于网络的数据库，这方面有代表性的是SQL和ORACLE等； \x0d\4网络安全，大家不应把网络安全片面的想成对 *** 作系统、应用系统的安全，其实安全问题在网络的各方面都存在，在这方面国内还没有出现比较好、比较全面的认证； \x0d\5网络管理，这涉及一个局网、广网的综合管理、优化、计费等等，也没有一个综合性的认证； \x0d\6网络应用开发，企业的网站的基本开发、互动性开发，技术有HTML、ASP、JSP、JAVA等等。 \x0d\这六个方面都是企业信息化必备的因素，所以大家如果要补充自己的知识，可以从这六个方面去补充，自己还要作一个定位，是成为一个全面性的人员，还是专业性的人员。不过如果能在这个方面打下扎实的基本功，那么再在工作中选择一个方向，会更加厉害。 \x0d\总之，大家应分步确定自己的方向，然后努力在多方向充实自己

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