未签订劳动合同的工伤应如何赔偿

不签劳动合同，社保就不交。如果受到工伤，所有工伤赔偿由单位承担。 申请工伤认定时，首先要提供证据证明双方存在法律上的劳动关系，然后再申请工伤认定。 [法律依据]工作