新加坡东亚管理学院人力资源管理课程

新加坡东亚管理学院人力资源管理课程

新加坡东亚管理学院始建于1984年，2001年被新加坡教育部批准为高等教育机构。经过近30年的教学管理经验和一贯坚持“以就业为导向”的使命，今天的EASB已经成为新加坡私立高等教育机构的领导者。

新加坡东亚管理学院的人力资源管理课程，使学生体验在不同的商业和工业环境中生产和经营的产品和服务的消费，使学生了解企业管理和提供的产品和服务。

EASB人力资源管理课程详细介绍:

课程目标:

为了使参与者有足够的知识广度，对人力资源管理组织的有效跨学科领域有更深的理解和更多的知识，并了解劳动立法和新加坡工业之间的关系。

提供系统培训，促进个人和专业发展。

为了向参与者提供各种人力资源管理技术，以实现学术和实践、热情和管理与发展，作为一种通过资产增值对人的技能对其能力的价值认可。

课程设置:

管理、现代商业的延续与变革、创新与企业家精神、国际与战略营销、战略人力资源管理、人、组织与协会。

学习费用:

16，250新元(需缴纳7%的商品及服务税)

应用条件:

高中毕业或同等学历或EASB预科

英语水平(EASB商务英语二级/雅思5.0/托福475)

申请人必须年满16岁。

就业前景:

毕业生可在企业担任人事干事、就业干事、培训干事、劳资关系干事、安全福利干事、人力资源管理等职位。